Bei Swarovski trifft Innovation auf Inspiration. Die Mitarbeiter*innen bei Swarovski wollen entdecken, erleben und erschaffen. Wir suchen dich als Product Development Manager*in (w/m/d). Swarovski kreiert kristall-basierte Produkte in einzigartiger Qualität und Handwerkskunst, die Freude bringen und die Individualität feiern sollen. Das 1895 in Österreich gegründete Unternehmen entwirft, produziert und verkauft die weltweit edelsten Kristalle, Schmucksteine, Swarovski Created Diamonds und Zirkonia, sowie Schmuck, Accessoires, Kristallobjekte und Wohn-Accessoires. Dich erwartet Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem: Entwicklung von neuen Produkten gemäß den Anforderungen der Auftraggeber*innen in enger Zusammenarbeit mit Design-, Sales- und Marketingabteilung Erstellung technischer Konzepte sowie Überprüfung der technischen Machbarkeit von neuen Produktideen Umsetzung der Entwicklungsprojekte von der Konzeptfindung bis zur Serienreife Ansprechpartner*in für Weiterentwicklung und Optimierung von Werkzeugen bzw. Werkzeugänderungen für die Bereiche Glasverformung und Kristallveredelung Erstellen von entwicklungsbegleitenden Dokumentationen Kontaktaufnahme mit in- und ausländischen Lieferanten Wir suchen dich - ein einzigartiges Talent, das folgendes mitbringt: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (HTL, FH) oder Fachausbildung mit Berufserfahrung Erfahrung mit einem 3D CAD System (idealerweise Siemens NX) Gute Kenntnisse in MS Office, SAP- Kenntnisse von Vorteil Ausgeprägtes technisches Interesse und Detailgenauigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten Teamorientierung und Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit allen Ebenen der Organisation Bitte beachte: Diese Stellenausschreibung ist mit keiner offenen Stelle verlinkt. Du kannst eine Reihe von Vorteilen erwarten, darunter: Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Home-Office-Regelung, Teilzeit-Modelle, u.a.) Fahrtkostenzuschuss/Öffi-Ticket/Bike Leasing Firmenzuschuss für Mittagessen in den Kantinen Betriebspensionsvorsorge durch den Arbeitgeber (ab 3. Dienstjahr) Geburtenzuschuss, Hinterbliebenenhilfe Betriebskinderkrippe, Sommerferienbetreuung für Kinder Kostenlose Sport- und Gesundheitsprogramme Aus- und Weiterbildungsangebote Freiwilligenzeit Kostenlose externe Beratung & Unterstützung (ICAS) Freiwillige Erfolgsbeteiligung Zuschuss bei privater Krankenversicherung Treuevorteile in Form von Prämien, Jubiläumsgeschenk u.a. Werks-Wohnungen Masters of Light Since 1895 Swarovski ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Familienstand, Alter, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, Gesundheitszustand, Schwangerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder einem anderen Status, der in den Ländern, in denen wir tätig sind, gesetzlich geschützt ist.