Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung!
Wir können zukünftigen Personalbedarf, Arbeitsmarktentwicklungen und Fluktuationen nicht immer vorhersehen, aber bei entsprechender Eignung und überzeugenden Bewerbungsunterlagen speichern wir sehr gerne Ihr Profil und nehmen bei passendem Bedarf Kontakt zu Ihnen auf.
WAS WIR ERWARTEN?
* eine abgeschlossene Ausbildung - ggfls. auch Quereinsteiger*innen mit Berufserfahrungen, die zum gewünschten und möglichen Arbeitsbereich passen
* im Idealfall Berufserfahrung in der Verwaltung und/oder eine Verwaltungsausbildung/-laufbahn
* je nach Arbeitsbereich gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Produkten, ggfls. fachspezifische Anwendungen
* Eigeninitiative, Organisationstalent, Flexibilität und Kreativität, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
* Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung
WAS WIR BIETEN?
* sichere Arbeitsplätze mit tarifgebundener Vergütung (TVöD bzw. LBesG NRW)
* jährliche Leistungsprämien
* anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung
* ein gutes Betriebsklima
* eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
* gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Angebot JobRad-Leasing
* gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* flexible und geregelte Arbeitszeiten
Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Ihre aktuellen und vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte über den untenstehenden Button unseres Online-Formulars oder alternativ per E-Mail oder per Post an untenstehende Kontaktdaten.
KONTAKTDATEN FÜR RÜCKFRAGEN
Klaus Hemker
02541-939-1216
karriere@coesfeld.de
Stadt Coesfeld / Fachteam Personal / Markt 8 / Raum 213 – 216 / 48653 Coesfeld
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