Für unseren Kunden, einer der größten und renommiertesten Kreuzfahrtgesellschaften, die über 300 Destinationen ansteuert, suchen wir für den Standort Salzburg eine engagierte Teamleitung / Team Lead Customer Service (m/w/d) – Vollzeit
Ausführliche Einschulung und Heranführen an die Position im Ausmaß von mindestens 6 Monaten (Perspektivische Anstellung)
Fachliche und disziplinarische Führung eines zugeteilten Teams
Coaching & Hilfestellung der Call Team Mitarbeiter
Gesamtverantwortung und Management der Teamperformance
Erstellung von abteilungsrelevanten Statistiken
Schriftliche und telefonische Annahme, Bearbeitung und Verwaltung aller Kundenreklamationen und – anfragen von Vertriebspartnern und Endkundenanliegen in deutscher und englischer Sprache
Enge Zusammenarbeit mit den Teamleitungen anderer Teams, sowie der Standortleitung/Management
Kommunikation mit Italien, der Unternehmenszentrale in englischer Sprache
Einschulung neuer Mitarbeiter (Modultrainings) sowie Personalentwicklung
Aktive Mitarbeit bei Projekten (z.B. Mitarbeiterevaluierungen, Wissenstests/-quizze, BGF, etc.)
Partielle Unterstützung des Reservierungsteams in der Einzelreservierung
Abgeschlossene (kaufmännische) Ausbildung, Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position oder fundierte Vorerfahrung in der Touristik oder Dienstleistung, vorzugsweise mit erster Führungserfahrung
Quereinsteiger willkommen! Es folgt eine umfassende interne Einschulung über 4 Wochen
Ausgeprägte Teamorientierung & Empathisches Vermögen
Selbständige und serviceorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Hands-on Mentalität, Ziel- & Ergebnisorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, kompetente Sprachanwendung (mind. B2 nach GER)
Sehr gute telefonische und schriftliche Verkaufstechniken
Monatliches Bruttoentgelt von mindestens 3.146,27 €. Je nach Berufserfahrung und Ausbildung ist eine Überzahlung natürlich möglich
Sichere Anstellung mit tollen Aufstiegschancen in einem sehr erfolgreichen Unternehmen
Offenes, kommunikatives, internationales Arbeitsumfeld
Kostenloser Kaffee, Tee und heiße Schokolade sowie wöchentlich frisches Obst & Nüsse
Family & Friends Angebote sowie Vergünstigungen im Reisebereich (PEP-Angebote)
Individuelles Benefit-Budget flexibel einsetzbar (Zuschüsse zu Kinderbetreuung, Klimaticket, Fahrradleasing, Egym-Wellpass)
Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie
Zum 4. Mal zertifiziert mit dem Gütesiegel der Betrieblichen Gesundheitsförderung
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