Die Landeshauptstadt Schwerin sucht dich als Leitung des Fachdienstes Kämmerei/ Finanzsteuerung (m/w/d).
Die zu besetzende Stelle ist eine herausgehobene Position innerhalb der Verwaltung der Landeshauptstadt Schwerin.
Deine neuen Aufgaben:
Gesamtverantwortung für die Aufstellung, Bewirtschaftung und den Jahresabschluss des städtischen Haushalts mit einem Volumen von rund 500 Mio. Euro
Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur dauerhaften Haushaltskonsolidierung der Landeshauptstadt
Wahrnehmung von wichtigen Koordinierungsaufgaben innerhalb des Hauses zu den anderen Fachdiensten, den Eigenbetrieben und -gesellschaften sowie zu externen Stellen wie der Rechtsaufsicht, dem Kommunalen Spitzenverband oder der Landes- und Kommunalpolitik
Bewertung und kommunalpolitische Einordnung von finanzpolitisch bedeutsamen Rechtssetzungsvorhaben des Bundes und der Länder
Eingehende Beratung der Verwaltungsspitze und der Dezernatsleitung zu allen finanzpolitischen Themen
Leitung von zwei zugeordneten Fachgruppen mit insgesamt 23 Mitarbeitenden
Was du mitbringst:
Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des Allgemeinen Verwaltungsdienstes oder
Wissenschaftlicher Abschluss in den Bereichen Verwaltung, Finanzen, Recht, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Abschlüsse, die dem Aufgabeninhalt dienlich sind
mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugsweise im Bereich der Kommunalverwaltung
wünschenswert sind Erfahrungen in der Arbeit mit politischen Gremien
umfangreiche und vertiefte Kenntnisse im Haushaltsrecht öffentlicher Verwaltungen, vorzugsweise im kommunalen Haushaltsrecht einschließlich der doppelten Haushaltswirtschaft
ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
überdurchschnittliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
Fähigkeit zu analytischem und strategischem Denken, hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen
Vergabe der Funktion:
Die Vergabe der Funktion erfolgt für verbeamtete Bewerber und Bewerberinnen (m/w/d) nach den beamtenrechtlichen Maßgaben der Bestenauslese. Die verbeamtete Bewerberin/der verbeamtete Bewerber (m/w/d) kann im Falle beabsichtigter Beförderungen vorbehaltlich vorliegender beamtenrechtlicher und haushaltsrechtlicher Voraussetzungen entsprechend den jeweiligen Beförderungsmaßgaben berücksichtigt werden.
Bewerbungsfrist:
31.05.2026
Entgeltgruppe:
E 15 TVöD und A 15 LBesG
Beginn:
nächstmöglicher Zeitpunkt
Anstellung:
Vollzeit/ unbefristet
Kontakt:
Dezernent für Finanzen: Herr Horn, 0385 545‑4501
Personalsachbearbeitung: Frau Wenzel, 0385 545‑1216
Flexible Arbeitszeiten bei 39 Wochenstunden (Tarifbeschäftigte) und 40 Wochenstunden (Beamte). Individuelle Teilzeitmodelle und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens.
Fahrrad-Leasing, Fahrradstellplatz und weitere Angebote rund ums Fahrrad. Du kannst von einem vergünstigten Jobticket für den Nahverkehr Schwerin oder einem vergünstigten Deutschlandticket als Jobticket profitieren.
Transparente und sichere Bezahlung nach TVöD bzw. LBesG M‑V. Einstellung unter möglicher und individueller Anrechnung der Erfahrungsstufe bzw. vorherigen Berufserfahrung.
Attraktive betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte. Jährliche Sonderzahlungen, wie z.B. das Weihnachtsgeld.
Persönliche Weiterentwicklung, u.a. mit regelmäßigen und individuellen Fort- und Weiterbildungsangeboten. Unser Wissensportal bietet ein umfangreiches Entwicklungsprogramm mit einer Vielzahl an Schulungen und Trainings: von Technik und Soft‑Skills bis hin zu Fachthemen.
Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung mit ergonomischer Arbeitsplatzausstattung sowie Sport- und Bewegungsangeboten, auch in der Arbeitszeit und eigener Betriebsärztin.
Profitiere mit Corporate Benefits von vielen bunten Mitarbeiterrabatten.
Wir bieten 30 Tage Urlaub zzgl. arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
Dich erwartet ein individuelles Preboarding, gefolgt von einem strukturierten Onboarding und einer umfassenden Einarbeitung nach Konzept.
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