Pepe Jeans (Retail)
Stellenbeschreibung
Wer wir sind…Eine Karriere zu wählen ist wie Jeans kaufen: Du willst den perfekten Fit finden.
Wir stellen seit fast 50 Jahren Jeans her, aber unser Erfolg basiert auf den richtigen Menschen im Team. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil unseres Teams werden möchten und in einem integrativen, vielfältigen Umfeld aufblühen, in dem jeder eine wichtige Rolle spielt..
Wenn du mit uns wachsen möchtest, bewirb dich noch heute!
Was suchen wir?
Wir suchen eine/n Assistant Store Manager/in, die/der das Team und die Store Manager/in bei der täglichen Steuerung des Stores unterstützt – mit Begeisterung für unsere Marke, einem positiven Auftreten und der Fähigkeit, das Team zu motivieren sowie unseren Kunden ein herausragendes Einkaufserlebnis zu bieten.
Was wir bieten:
1. Top Bezahlung (über Branchendurchschnitt)
2. Attraktives Provisionssystem
3. Bonuszahlungen
4. Mitarbeiterrabatte auf alle Marken der Gruppe
5. Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
6. Ein inspirierendes und dynamisches Team in einer vielfältigen und integrativen Unternehmenskultur
7. Bereitstellung der Arbeitskleidung
Deine Hauptaufgaben im Überblick:
8. Teammanagement: Gib mit Begeisterung die Leidenschaft für die Marke an Dein Team weiter, unterstütze den Store Manager/in und die interne Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
9. Sales: Führe zusammen mit dem Store Manager/in die Erreichung von Geschäftzielen und KPIS an. Binde Dein Verkaufsteam durch Aktionspläne ein und stelle sicher, dass während des gesamten Verkaufsprozesses ein sorgfältiges Markenimage gewährleistest ist.
10. Customer Experience: Gewinne und binde Kunden durch Liebe zum Detail und höchste Servicequalität.
11. Shop Administration: Sichere die Einhaltung von Prozessen bezüglich Inventur, Lagerverwaltung, Kasse und Tagesberichten usw.
Anforderungen
12. Erfahrung im Modeeinzelhandel
13. Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2) wünschenswert
14. Fähigkeiten zur Führung und Motivation von Teams
15. Ergebnisorientierung