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Operationsassistent*in an der chirurgie

Graz
KAGes - Steiermärkische Krankenanstaltengesellschaft m.b.H.
Chirurgie
Inserat online seit: 26 November
Beschreibung

Präzision im Hintergrund – für eine strahlende Zukunft der Patient*innenversorgung." In der Pflege ist es in erster Linie unser Auftrag, Patient*innen fachlich kompetent zu betreuen. Neben der erforderlichen Fachkompetenz bedeutet Pflege(n) für uns aber vor allem jede*r Patient*in mit ihrer*seiner Lebensgeschichte wahr- und ernst zu nehmen und mit Respekt und Achtsamkeit zu begleiten. Universitätsklinik für Chirurgie Teil- oder Vollzeit - Individuell nach Vereinbarung mit mind. 8h bis max. 40h/Woche Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Vorerst 1 Jahr mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung Operationsassistent*in an der Chirurgie im OP-Zentrum Universitätsklinik für Chirurgie Teil- oder Vollzeit - Individuell nach Vereinbarung mit mind. 8h bis max. 40h/Woche Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Vorerst 1 Jahr mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung LKH-Univ.Klinikum Graz Jetzt bewerben https://karriere.kages.at/Login/1006 Was macht uns aus Ihre Arbeitswelt Als Operationsassistent*in (OPA) sind die Schwerpunkte im OP-Zentrum an der Univ. Klinik für Chirurgie: OP-Säle auf- und nachrüsten, überprüfen der medizinisch technischen Geräte & Lagerungsbehelfe, deren Funktionskontrolle und Dokumentation Assistenz bei der Lagerung der Patient*innen Vorbereitung der Patient*innen für die Operation Übernahme, Identifikation, Einschleusung, Vorbereitung und Ausschleusung der Patient*innen einschließlich des An- und Abtransports Perioperative Aufgaben und Tätigkeiten Assistenz bei der Umsetzung der Hygienerichtlinien Ver- und Entsorgung von Untersuchungsmaterialien, Präparaten sowie Sterilgutversorgung Assistenz beim Versorgen der Warenanlieferung und Lagerhaltung der Medizinprodukte Insights: Mein Leben in der KAGes - LKH-Univ. Klinikum Graz Ihr Werdegang Fachlich: Abgeschlossene Ausbildung zur OP-Assistenz (OPA) IT-Kenntnisse Bereitschaft zur Fortbildung Persönlich: Teamfähigkeit und Einsatzfreude Gute kommunikative Fähigkeiten Initiative und Flexibilität bei der Bewältigung neuer Aufgaben Fähigkeit zum vernetzten Denken Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung: Masern, Mumps, Röteln Varicellen (Schafblattern) Hepatitis B Unser Versprechen an Sie Zusätzliche Urlaubstage Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche Gehaltssprünge Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Bezahlte Mittagspause Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife Gesundheitsförderung Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen Fort- und Weiterbildung Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben Dienstwohnungen Dienstwohnungen - je nach Verfügbarkeit Jobsicherheit Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen Willkommensveranstaltung Attraktive und informative Einführungsveranstaltung inklusive Willkommensgeschenke Jobticket oder Jobrad Jobrad oder Jobticket Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeitmodelle Kinderbetreuung Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote und diverse Ferienbetreuungsangebote - je nach Verfügbarkeit Weitere Infos zu unseren Benefits Einschulung mit professioneller Begleitung Gehaltsschema SII/N3 ( mind. € 3.002,30 monatlich bzw. € 42.032,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit Zzgl. etwaiger Zulagen für Sonn- und Feiertage, sowie Nacht-, Journal- und Einspringerdienste. Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. KAGes Gehaltsansätze Ihr Werdegang Fachlich: Abgeschlossene Ausbildung zur OP-Assistenz (OPA) IT-Kenntnisse Bereitschaft zur Fortbildung Persönlich: Teamfähigkeit und Einsatzfreude Gute kommunikative Fähigkeiten Initiative und Flexibilität bei der Bewältigung neuer Aufgaben Fähigkeit zum vernetzten Denken Gehaltsschema SII/N3 ( mind. € 3.002,30 monatlich bzw. € 42.032,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Zzgl. etwaiger Zulagen für Sonn- und Feiertage, sowie Nacht-, Journal- und Einspringerdienste. Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. KAGes Gehaltsansätze Einsatzort Ihr Arbeitgeber Jetzt bewerben https://karriere.kages.at/Login/1006 Kontakt Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an: PL Natalie Löffler, MSc 43 (316) 38530784

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