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Bezeichnung: Werkstudent (m/w/d) R&D / hydraulischer Turbinenprüfstand - geringfügig
Unternehmenseinheit: Hydropower
Arbeitsvertraglicher Standort:
Linz, Upper Austria, AT
Arbeitsplatz Standort: Linz
Vertragsart: Dauerhaft
Beschreibung:
Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen.
UNSER ANGEBOT
In dieser Position suchen wir am Standort Linz einenWERKSTUDENTEN (m/w/d) für den hydraulischen Turbinenprüfstand auf geringfügiger Basis.
I HR PROFIL
* Abgeschlossene HTL Ausbildung und laufendes technisches Studium
* Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse von Vorteil
* Detailgenau
* Gute EDV Kenntnisse
* Kommunikationsstärke
* Hohes Maß an Flexibilität
IHRE AUFGABEN
* Qualitätskontrolle von Daten und Dokumentation
* Verwaltung von Daten und Dokumenten
* Unterstützung bei der Erstellung technischer Dokumentation
Die Vergütung dieser Position liegt innerhalb der Geringfügigkeitsgrenze von brutto € 551,10/ Monat.
Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt.
Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten:
* Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern
* Talent- und Führungskräfteprogramme
* Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, Home-Office Möglichkeit 40%)
* Betriebspension
* Kollektive Unfallversicherung
* Subventioniertes Betriebsrestaurant
* Betriebsarzt
* Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen
* Parkplätze
Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind.
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