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Business development manager (m / w / x)

Sankt Florian am Inn
EV Group (EVG)
Business Development Manager
€ 40.000 - € 60.000 pro Jahr
Inserat online seit: 28 Jänner
Beschreibung

Business Development Manager (m / w / x) bei EV Group GmbH | softgarden

Business Development Manager (m / w / x)

Vollzeit

DI-Erich-Thallner-Straße 1, 4782 Sankt Florian am Inn

Mit Berufserfahrung

15.12.25

Starte bei EVG als Business Development Manager und gestalte mit uns die Zukunft der Halbleiterfertigung. In dieser Position nutzt du Marktanalysen, technisches Fachwissen und strategische Partnerschaften, um neue Geschäftsfelder zu erschließen. Du arbeitest in einem Team mit erfahrenen Produkt- und Salesmanagern und bildest eine Schnittstelle zwischen Kundenanforderungen, dem Markt und EVG.

Was dich erwartet :

Entwicklung von Markt- und Technologiekompetenz, Analyse von Kundenanforderungen und Identifizierung wichtiger Trends unter Verwendung interner und externer Ressourcen

Mitwirkung an Technologie-Roadmaps und der Entwicklung neuer Produkte

Aktive Mitarbeit in Konsortien, Komitees und Branchenverbänden, um die Interessen und die Expertise von EVG zu vertreten

Weltweite Präsentationen von EVG Produkt- und Prozesstechnologien bei Kunden, sowie bei wichtigen Branchenveranstaltungen wie Messen und Konferenzen

Identifizieren wichtiger Kunden für den jeweiligen Markt und entwickeln von Strategien zum Aufbau und zur Aufrechterhaltung guter Beziehungen.

Aktive Vertriebsunterstützung

Was du mitbringst :

Ein abgeschlossenes technisch-naturwissenschaftliches Studium

Erfahrung im Bereich der Halbleitertechnik oder Mikrosystemtechnik wünschenswert

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse von Vorteil

Hohe Einsatzbereitschaft und Eigenverantwortung

Interesse und Freude an einer Tätigkeit im internationalen Umfeld

weltweite Reisebereitschaft (im Rahmen von 25-50%)

Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Englisch

Gehalt :
Übers Gehalt sprechen wir am liebsten persönlich, aber so viel können wir schonmal verraten : Wir orientieren uns selbstverständlich an marktüblichen Gehältern - das heißt, abhängig von der Position und Ausbildung ist bereits beim Einstieg eine Überbezahlung zum Kollektivvertrag möglich. Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttogehalt von mindestens 53.900 EUR. Je nach Qualifikation und Erfahrung gibt’s entsprechend auch mehr!

#J-18808-Ljbffr

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