Aufgabenbereich
* Optimierung der Einkaufs- und Bezugsbedingungen für die verantworteten Sortimentsgruppen
* Führen der Einkaufsverhandlungen
* Festlegung und Dokumentation von Einkaufsvereinbarungen
* Auswahl von Lieferanten sowie laufende Kontaktpflege
* Optimierung und Weiterentwicklung des Sortiments
* Marktbeobachtungen und Analysen
* Mitgestaltung und Unterstützung von Werbe- und Verkaufsförderungsaktivitäten
* Mitarbeit in laufenden Projekten
* Vorbereitung und Erstellung von Vertriebsunterlagen
Qualifikationen
* Abgeschlossene technische und/oder kfm. Ausbildung (wie Francisco Josephinum Landtechnik, HTL, HAK, ...)
* Einkauf bzw. Produktmanagement Erfahrung von Vorteil
* Kenntnisse im Bereich Landtechnik / Landwirtschaft
* Gute MS Office-Anwender-Kenntnisse, idealer Weise auch Erfahrung in SAP
* Hohe Eigeninitiative und Zielorientierung
* Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungskraft mit sehr gutem Auftreten
Wir bieten
* Ein Gehalt von monatlich mind. € 3.500,00 brutto (Basis 38,5 h/Wo) abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, mit der Bereitschaft zur Überzahlung
* Flexible Arbeitszeiten
* Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
* Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
* Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima innerhalb eines erfolgreichen, stabilen Konzerns
* Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
* Kollegiale Unternehmenskultur geprägt von Teamspirit
* Moderne Arbeitsplätze
* Gute öffentliche Anbindung und Parkmöglichkeiten