Aufgaben
* Du bist mitverantwortlich für die strategische Ausrichtung und Steuerung der P&C Prozesse innerhalb des Unternehmensbereichs.
* Du unterstützt Führungskräfte bei der Mitarbeiterentwicklung und bist Ansprechperson für Recruiting, Onboarding, Personalentwicklung, Potenzialmanagement, Nachfolgeplanung und Mitarbeiteraustritt.
* Du bist mitverantwortlich für die Umsetzung von Personalmarketingaktivitäten im Rahmen des Employer Brandings innerhalb des Unternehmensbereichs.
* Du unterstützt die Führungskräfte bei der Interpretation der relevanten Personalkennzahlen und setzt gezielte Maßnahmen zur Erreichung von People & Culture-Zielen.
* Du begleitest Führungskräfte als strategische:r und operative:r Partner:in bei Veränderungsprozessen in dieser Organisationseinheit.
* Eine enge Zusammenarbeit mit den People & Culture Partnerinnen der Organisationseinheit sowie der zentralen People & Culture Abteilung dient zur Sicherstellung und Weiterentwicklung von Konzernstandards und Prozessen.
Qualifikationen
* Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in Bereich People & Culture, idealerweise in einem Konzernumfeld.
* Tiefgehendes Verständnis von P&C-Prozessen und Instrumenten.
* Flexibilität, Kommunikationsstärke und hohe Eigenverantwortung.
* Erste Erfahrungen mit Veränderungsprozessen.
* Teamorientierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft innerhalb Europas.
Wir bieten
Es erwarten dich anspruchsvolle und spannende Aufgaben in einem dynamischen Team in einem kreativem Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung. Außerdem werden Wertschätzung, Kommunikation auf Augenhöhe sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bei uns großgeschrieben. Du wirkst bei spannenden, innovativen sowie herausfordernden internationalen Konzernprojekten im agilen Umfeld mit. Profitiere von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft von morgen. Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 55.000 EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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