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(senior) manager:in ey-parthenon (m/w/d) | valuation, financial modelling & analytics

Linz
EY (Ernst & Young)
€ 48.930 pro Jahr
Inserat online seit: 1 Juni
Beschreibung

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(Senior) Manager:in EY-Parthenon (m/w/d) | Valuation, Financial Modelling & Analytics

Standorte: Linz oder Wien | Stundenausmaß: Vollzeit | ab sofort
Bist du bereit, präzise Analysen und intelligente Finanzmodelle zu nutzen, um Klarheit in komplexe Deals zu bringen und die Basis für fundierte Entscheidungen zu schaffen? Wir helfen Unternehmen, den Wert von Transaktionen zu steigern, Risiken zu minimieren und in Transformationen fundiert zu entscheiden. Du willst tief in Geschäftsmodelle eintauchen, Transaktionen strategisch mitgestalten und CEOs mit entscheidenden Insights unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig! Hier arbeitest du in einem Team aus BWLer:innen, Data Scientists und Mathematiker:innen. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Kund:innen ihre Kapitalentscheidungen bestmöglich treffen.
Dein Fokus – Dein Beitrag zu einem erfolgreichen Dealabschluss bei
Transaktionen aktiv mitgestalten: Du tauchst tief in die Welt der Unternehmen ein, analysierst komplexen Unternehmenstransaktionen für eine breite Zielgruppe– von dynamischen Startups bis hin zu etablierten multinationalen Konzernen.
Lösungen für unsere Kund:innen schaffen: Du übernimmst die Verantwortung für spannende Projekte und berätst unsere internationalen Kund:innen im Bereich Unternehmensbewertung. Du agierst als zentrale:r Ansprechpartner:in und treibst gemeinsam mit deinem Team innovative Lösungen voran.
Entscheidungsgrundlagen liefern: Du führst Fairness Opinions für Unternehmenstransaktionen durch und wendest dabei nationale und internationale Standards an
Analytik-Expertise beweisen: Du erstellst und überprüfst Finanzmodelle für verschiedene Einsatzgebiete wie M&A-Transaktionen, PPP-Projekte und Restrukturierungen. Dabei unterstützt du nicht nur bei der Modellierung, sondern bringst auch kreative Ideen ein, um unsere Ansätze weiterzuentwickeln.
Teams zum Erfolg führen: Du bist nicht nur ein:e Berater:in, sondern auch ein:e Mentor:in für deine Kolleg:innen. Durch Coaching und Unterstützung trägst du aktiv zur Weiterentwicklung deines Teams bei und hilfst, eine inspirierende und kollaborative Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Deine Expertise – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft mitgestaltest
Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Corporate Finance, Unternehmensrechnung und Revision oder Controlling
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten (M&A, Bewertung, Finanzmodellierung, etc.); idealerweise erste Führungserfahrung von kleineren Teams und Projektgruppen
Engagement, Teamfähigkeit und hohe Flexibilität in einem dynamischen Projektgeschäft, sowie Freude an der projektbasierten Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
Ausgezeichnete Kenntnisse von Microsoft Excel und PowerPoint sowie von BI-gestützten Auswertungsprogrammen; grundlegende Programmierungs- (Python) und Datenbankkenntnisse (SQL, Access) von Vorteil
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
Deine Erwartungen — Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du wachsen und dich entfalten kannst
Vielseitige und spannende Projekte: Arbeite an Herausforderungen und Fragestellungen, die die Welt des M&A nachhaltig verändern
Breit gefächertes Kund:innenspektrum: Lerne spannenden Persönlichkeiten aus unserem Kundennetzwerk kennen, von nationalen KMUs bis hin zu internationalen Playern
Schnelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Spannende Projekte mit Kund:innenkontakt in einem motivierten und engagierten Team und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Leadership Initiative) lassen dich wachsen
Vielfältige Bereiche der Beratung: Profitiere von einer engen Zusammenarbeit mit anderen Bereichen innerhalb des EY Netzwerks
Flexibilität und zahlreiche Benefits: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice. Profitiere außerdem von attraktiven Benefits wie Einkaufsrabatten bei namhaften Kooperationspartner:innen, einem umfassenden Gesundheits- und Sportangebot sowie Mobilitätsprogrammen
EY ist ein Unternehmen, das die Chancengleichheit fördert. Wir schätzen die Vielfalt individueller Identitäten und legen großen Wert auf ein inklusives Arbeitsklima, in dem sich jede:r wohl fühlt.
Diese Position deckt sich mit deinem Profil und deinen Vorstellungen? Dann übermittle uns deinen Lebenslauf inkl. Zeugnisse noch heute über unser Online-Tool.
Mehr über unseren Bewerbungsprozess erfährst du hier. Für Rückfragen steht dir unser Recruiting Team gerne zur Verfügung.
Weitere Informationen findest du auf unserer Karriere Website oder beim interaktiven Durchklicken auf meetEY .
Für diese Position beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt € 3.495,00 – das erscheint dir wenig? Keine Sorge: Das tatsächliche Gehalt hängt von deiner Berufserfahrung und Qualifikation ab. Und das Beste: Es steigt jährlich!

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