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Aufgaben der Stelle
Die HR Group Personaldienstleistung ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich. Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig, denn... ...zur Verstärkung unseres HR Group Personaldienstleistungs-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für Sie, klären mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen Sie bestmöglich bei Ihrem beruflichen Ein- und/oder Aufstieg. Leitung und Organisation der Instandhaltungsabteilung mit Verantwortung für ca. 50-60 Mitarbeiter Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Verfügbarkeit von insgesamt 200 Bearbeitungsmaschinen und Montageanlagen Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten sowohl präventiv als auch korrektiv Entwicklung und Umsetzung von Instandhaltungsstrategien zur Minimierung von Stillstandszeiten sowie zur Maximierung der Anlagenverfügbarkeit Kontinuierliche Verbesserung der technischen Prozesse durch Analyse von Störungsursachen und Einführung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung Budgetplanung und Kostenkontrolle im Bereich inklusive Investitionsplanung für Anlagenmodernisierung und Ersatzteilmanagement Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen wie Produktion, Qualität und Arbeitsvorbereitung Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsanforderungen Führung, Entwicklung und Motivation des Instandhaltungsteams sowie Sicherstellung von Qualifizierungsmaßnahmen Kommunikation mit externen Dienstleistern und Lieferanten im Bereich Wartung, Reparatur und Ersatzteile Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) mit dem Schwerpunkt Mechatronik, Automatisierungstechnik o.Ä. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung/Industrial Engineering Erfahrung in der Industrie, vorzugsweise in der Automobilindustrie bei einem OEM von Vorteil Führungskompetenz und -erfahrung Organisationsgeschick Wunsch zu gestalten, zu verändern und zu modernisieren Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen Ab EUR 6.428,57 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung! JBRP2_AT
