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Hr application management & service mit schwerpunkt sap/hcm (w/m/d)

Wien
Wiener Linien
€ 3.600,58 pro Monat
Inserat online seit: 4 März
Beschreibung

Overview

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind über 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Verlässlich sein, Gemeinschaft leben, Verantwortung zeigen und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe


Das erwartet dich

* Informationsbereitstellung zu Abläufen im eigenen Verantwortungsbereich sowie Durchführung einfacher Support‑ und Servicetätigkeiten.
* Unterstützung von System-, Hardware- und Softwareanwender*innen sowie Bearbeitung eingehender Help-/Servicedesk-Anfragen.
* Fachliche Mitarbeit in der Organisationseinheit, Übernahme von Aufgaben mit vertieftem HR‑Spezialwissen und Wissenstransfer im Zuständigkeitsbereich.
* Betreuung interner und externer Kund*innen sowie Moderation von Meetings.
* Entwicklung fachlicher Konzepte, Mitarbeit in Projekten sowie Ansprechperson für spezifische IT‑Produkte und Tools.
* Durchführung administrativer Kernprozesse wie Zeitwirtschaft (inkl. SAP‑Zeitwirtschaft), Terminorganisation, Korrespondenz und Dokumentation sowie Ausweismanagement und Kundensupport.
* Weiterentwicklung, Betreuung und Support von HR‑IT‑Lösungen sowie Umsetzung digitaler Prozesse, einschließlich Erstellung und Digitalisierung von ELO‑Formularen.


Das bringst du mit

* Abgeschlossene kaufmännische Lehre oder berufsbildende mittlere Schule (Matura von Vorteil).
* Fundierte Erfahrung im SAP‑HCM‑Support (1st und 2nd Level).
* Vorkenntnisse als Key User im Bereich SAP HCM.
* Erfahrung mit ELO von Vorteil.
* Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
* Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe Wien klimafit für die Zukunft zu machen.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Hinweis: Die Wiener Stadtwerke-Gruppe informiert mit dem Klick auf den Dienst über das Laden von Skripten, Erfassung personenbezogener Daten und Cookies. Datenschutzhinweise gelten entsprechend.


Das bieten wir dir


Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 3.600,58 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.


Entwicklungsmöglichkeiten

Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.


Gesundheit und Vorsorge

Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.


Greener Linien

Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.


Erreichbarkeit und Service

Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschliessbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.


Kinderbetreuung

Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.


Mobile Arbeitswelt

Wir schreiben Flexibilität groß – auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen – egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.


Onboarding

Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.


Speisen und Getränke

Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!


Unser Mitarbeiter*innenausweis

… gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.


Vergünstigungen

Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.


Vernetzung

Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.


Work-Life-Balance

Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

Wir freuen uns auf dich!

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Für Rückfragen: recruiting@wienerlinien.at

* Bitte beachte, dass Bewerbungen per Mail nicht angenommen werden können.
#J-18808-Ljbffr

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