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Vertriebsleiter (m/w/d) - österreich

Max Frank GmbH & Co. KG
Vertriebsleiter
Inserat online seit: 30 Oktober
Beschreibung

Die Max Frank GesmbH ist Mitglied der internationalen MAX FRANK Gruppe, welche mit ihren derzeit 20 Standorten und insgesamt über 850 Mitarbeitern weltweit seit über 60 Jahren Technologien für die Bauindustrie entwickelt, produziert und vertreibt. Um das kontinuierliche Wachstum zu sichern, suchen wir für unseren Standort in Weinburg/Waasen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:Vertriebsleiter (m/w/d)AufgabenVerantwortung für Entwicklung und Umsetzung strategischer Vertriebsziele in Österreich, inkl. Überwachung relevanter KPIsNachhaltige Umsatzsteigerung und weiterer Marktausbau, insbesondere im Großraum WienFührung und Steuerung sowie Weiterentwicklung des Teams (>5 Mitarbeiterende, Innendienst und Außendienst)Enge Zusammenarbeit mit dem Anwendungstechnik-TeamReporting an den Regionaldirektor Vertrieb, Mitglied des lokalen FührungsteamsBereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit auch außerhalb Ihres Vertriebsgebietes Österreich-Ost (z.B. zur Niederlassung, in Ihre anderen Vertriebsregionen)Abgeschlossene wirtschaftliche/kaufmännische oder technische Ausbildung und/oder Studium, idealerweise mit Bezug zu Bau-/BaunebengewerbeMehrjährige fundierte und nachweislich erfolgreiche Berufserfahrung im beratungsintensiven technischen Vertrieb und im Marktausbau sowie Erfahrung im Bereich Produkte für den Betonbau sowie Hoch- und TiefbauBranchen-Netzwerk im Raum Wien von VorteilAuthentische, überzeugende und moderne FührungspersönlichkeitSehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, fließende DeutschkenntnisseHohe Eigenverantwortlichkeit und EigeninitiativeUnternehmerische Denkweise, Ergebnisfokus sowie wertschätzende und respektvolle Zusammenarbeit auf allen EbenenSicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen, mit Salesforce wünschenswertInternational tätige, inhabergeführte Unternehmensgruppe mit werteorientiertem BetriebsklimaWichtige, systemrelevante, aktive Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum und einem motivierten TeamAttraktives Fixgehalt zuzüglich ergebnisorientiertem Bonussystem sowie einem neutralen Firmenwagen, auch zur privaten NutzungUmfangreiches Onboarding-Programm in produkttechnischer HinsichtLangfristig angelegtes Dienstverhältnis mit Perspektiven in einem stabilen UnternehmensumfeldInteressiert?Dann bewerben Sie sich und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
#J-18808-Ljbffr

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