Ihre Karriere in der OÖG
In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 Mitarbeiterinnen. Das Handeln unserer Mitarbeiterinnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen.
LPBZ Schloss Gschwendt (Neuhofen an der Krems)
Diplomierte/n Gesundheits- und KrankenpflegerIn
Beschäftigungsausmaß:
Voll- und/oder Teilzeit
Befristung:
Dauerstelle/Karenzvertretung
Einstufung:
LD 15
Eintrittsdatum:
laufend nach Bedarf
Information zum Unternehmen:
Im Landespflege- und Betreuungszentrum (LPBZ) Schloss Gschwendt bieten wir in Neuhofen an der Krems 78 Menschen mit physischer und psychischer Beeinträchtigung ein liebevolles Zuhause. Die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen stehen bei uns an erster Stelle, der Mensch stets im Mittelpunkt.
Unser Angebot an Sie:
* OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
* Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein
* Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer Bewohnerinnen nehmen können
* Engagierte und wertschätzende Teams von Kolleginnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen
* Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können
* Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit
* Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen
* Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung
* Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
Ihre Aufgaben:
* Sämtliche Tätigkeiten entsprechend dem Berufsbild und den Kompetenzbereichen lt. Gesundheits- und Krankenpflegegesetz
* Mitwirkung bei präventiven und gesundheitsfördernden Maßnahmen, z.B. Unfall-, Krankheitsverhütung
* Alltagsbegleitung und Unterstützung bei der Tagesstrukturierung der Bewohnerinnen inkl. Begleitung zu Ärztinnen und Ärzten, Krankenhäusern, …
* Kompetenzentsprechende Anleitung von Krankenpflegeschülerinnen und Teilnehmerinnen von Kombinationsausbildungen im Rahmen der praktischen Ausbildungen gem. GuKG
* Mitarbeit bei der Umsetzung des Pflegemodells
* Verpflichtung zur Teilnahme an Dienstbesprechungen, Supervisionen, Projekte und Aufträge im Rahmen der Qualitätssicherung
* Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Vertretungen sowie Ärztinnen und Ärzten
Unsere Anforderungen an Sie:
* Ein nach dem österreichischen Gesundheits- und Krankenpflegegesetz anerkanntes Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege
* persönliche und gesundheitliche Eignung sowie die notwendige Vertrauenswürdigkeit
* respektvolle Werthaltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung/Menschen mit psychischen Erkrankungen
* hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationsfähigkeit und Belastungsfähigkeit
* Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft (Flexibilität)
* Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung, Supervision
* Bereitschaft zu Turnus- und Wechseldienst, Sonn- und Feiertagsdienst sowie Nachtdienst
Weitere Informationen:
Es werden nur Bewerbungen in das Aufnahmeverfahren miteinbezogen, die den allgemeinen Aufnahmevoraussetzungen entsprechen und die erforderlichen Unterlagen beinhalten: Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Dienstzeugnisse, Beschäftigungsbewilligung
Ihr Kontakt:
Herr Mag. Horst Konrad MSc, Direktor, Tel: 05 0554 69 21000
Herr Philipp Paulinec, Pflegedirektor, Tel: 07227/4202-420
JOB-Kennzahl:
TOP-2018-000854
Wenn auch Sie Teil der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH werden möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung!
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Erhöhung des Anteils unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen und den ausschreibenden Bereichen sowie die Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung ist uns ein Anliegen.
Informationen zum Gehaltsschema der OÖ Gesundheitsholding finden Sie unter: www.ooeg.at/karriere
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