Deine Aufgabe
Diese Rolle konzentriert sich auf die technische Führung und das Coaching in agilen Entwicklungsumgebungen. Du wirst Teams durch komplexe technische Herausforderungen führen, von ihren ersten Schritten im Code bis hin zum selbstbewussten Navigieren in produktionsreifen Cloud-Umgebungen. Die Position umfasst nicht nur den Aufbau stabiler und skalierbarer Software, sondern auch die Befähigung von Entwicklern, in ihrer Karriere zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.
Aufgaben
Als Coach in agilen Entwicklungsumgebungen agieren
Teams durch komplexe technische Herausforderungen führen – von ihren ersten Schritten im Code bis hin zum selbstbewussten Navigieren in produktionsreifen Cloud-Umgebungen
Technische Führung übernehmen und architektonische Entscheidungen treffen
Code-Reviews durchführen, um Qualität und Best Practices sicherzustellen
Teammitglieder mentorieren, um ihre berufliche Entwicklung zu fördern
Wissensaustausch im Team vorantreiben
Fokus auf den Aufbau stabiler und skalierbarer Softwarelösungen legen
Entwickler befähigen, in ihren Rollen zu wachsen und sich weiterzuentwickeln
Dein Profil
Wir suchen einen Technical Coach mit umfangreicher Erfahrung im Java-Ökosystem, Expertise in Cloud-Native-Entwicklung und starken Führungsfähigkeiten, um agile Entwicklungsteams durch komplexe technische Herausforderungen zu führen.
Muss-Kriterien
Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Informationstechnologie oder gleichwertige Berufserfahrung in der IT
Mehr als 6 Jahre praktische Erfahrung im Java-Ökosystem, insbesondere mit Java (8+), Spring Boot, REST APIs, JPA/Hibernate
Tiefgreifende technische Expertise in Containerisierung mit Docker und Orchestrierung mit Kubernetes
Erfahrung mit CI/CD, Git, Jenkins/GitLab CI
Nachgewiesene Erfahrung in der Anwendung von Scrum, Kanban, Design Thinking und/oder anderen agilen Methoden
Starker Teamplayer mit Führungsfähigkeiten
Lösungsorientierte Kommunikationsfähigkeiten, auch unter Druck
Selbstständig mit einem starken Verständnis für das große Ganze
Ausgeprägte Mentoring-Fähigkeiten
Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Von Vorteil
Erfahrung in Cloud-Native-Entwicklung (AWS/GCP)
Deutschkenntnisse
Über uns
Deutsche Telekom IT Solutions ist eine Tochtergesellschaft der Deutschen Telekom Gruppe und Ungarns attraktivster Arbeitgeber im Jahr 2025 (laut repräsentativer Umfrage von Randstad). Das Unternehmen bietet ein breites Portfolio an IT- und Telekommunikationsdienstleistungen mit mehr als 5300 Mitarbeitern.
Wir haben Hunderte von großen Kunden, Unternehmen in Deutschland und in anderen europäischen Ländern. DT-ITS hat bemerkenswerte Auszeichnungen erhalten, darunter:
Best in Educational Cooperation Award von HIPA im Jahr 2019
Anerkannt als ethischstes multinationales Unternehmen im Jahr 2019
Das Unternehmen entwickelt kontinuierlich seine vier Standorte in Budapest, Debrecen, Pécs und Szeged und sucht qualifizierte IT-Fachkräfte, die seinem Team beitreten.
Unternehmensrichtlinien
Bitte beachte, dass unsere Remote-Working-Möglichkeit aufgrund der europäischen Steuervorschriften nur innerhalb Ungarns verfügbar ist.
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