Leitung SAP HCM und SAP Accounting (all genders)Bist du bereit, als Lead die Zukunft der SAP-Beratung zu gestalten?
Dann werde Teil unseres Teams und übernehme die Führung der SAP HCM- und Accounting-Consulting-Teams! Gemeinsam können wir Großes erreichen.
Deine Mission
In deiner Rolle als Abteilungsleitung für SAP HCM und SAP Accounting führst du zwei dynamische Teams und übernimmst die Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung innovativer SAP-Lösungen in den Bereichen Zeitwirtschaft, Personalabrechnung sowie Buchhaltung. Du bist nicht nur die zentrale Ansprechperson für dein Team, sondern auch für unsere Kunden. In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen gestaltest du maßgeschneiderte Lösungen und sorgst dafür, dass die Projekte erfolgreich umgesetzt werden.
Du wirst eine Schlüsselrolle bei der Optimierung von Geschäftsprozessen, der Entwicklung kreativer Lösungen und der Einführung neuer SAP-Module spielen. Zudem unterstützt du bei Umstellungen auf S/4HANA und sorgst durch engagierte Kundenbetreuung und Support für langfristige, erfolgreiche Partnerschaften.
Das erwartet dich
1. Teamführung und -entwicklung:
Du leitest zwei Teams - eines im Bereich SAP HCM und eines im Bereich SAP Accounting. Dein Fokus liegt darauf, ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung gleichermaßen gefördert werden.
2. Kundenspezifische Lösungsentwicklung:
In enger Zusammenarbeit mit den Kunden entwickelst du Konzepte zur Optimierung von Geschäftsprozessen im SAP-Umfeld, sowohl für SAP HCM als auch für SAP Accounting.
3. Projektverantwortung und Umsetzung:
Du trägst die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten und die Parametrisierung von SAP-Lösungen. Die Implementierung von Prozessen und die Überwachung der erfolgreichen Umsetzung liegen in deinen Händen.
4. Kundenbetreuung und Support:
Du betreust unsere Kunden während und nach der Implementierung, hilfst ihnen dabei, ihre Lösungen zu optimieren, und stehst ihnen bei technischen und fachlichen Fragen zur Seite.
Darauf freuen wir uns
5. Abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder technische Ausbildung, mit Erfahrung im Bereich SAP (insbesondere SAP FI für Accounting und SAP HCM für Personalabrechnung und Zeitwirtschaft).
6. Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung, besonders in den Modulen SAP FI und SAP HCM.
7. Eine starke Affinität zu IT-Themen und eine lösungsorientierte Denkweise.
8. Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Leitung von Teams, sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter:innnen in ihrer Entwicklung zu unterstützen.
9. Fähigkeit, kreative und nachhaltige Lösungen zu entwickeln und "Outside the Box" zu denken.
10. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
Was wir dir bieten
11. Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachstumsstarken Unternehmen.
12. Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die Entwicklung deines Teams aktiv zu gestalten.
13. Persönliches Mentoring und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
14. Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.
15. Team-Events und die Möglichkeit, Erfolge gemeinsam zu feiern.
16. Das Jahresbruttogehalt für diese Position startet, je nach Qualifikationen bei €.
Du und Accenture
In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Technology. Wir setzen das gesamte Spektrum digitaler Technologien ein, um den Alltag unserer Kunden zu vereinfachen und ihr Business in die Zukunft zu führen - von #DevOps bis #Infrastruktur, von #Security bis #Workplace-Service.
Dein Kontakt:
Noch Fragen offen? Schreib uns an recruiting_austria@accenture. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
About Accenture
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders,munities, and each believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best Accenture, we see well-being holistically, supporting our people's physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We're proud to be consistently recognized as one of the World's Best Workplaces™.Join Accenture to work at the heart of change.
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Statement zur Chancengleichheit
Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen. Job ID R00245340