Greenwood Power gestaltet die Energiewende mit innovativen, energieeffizienten Lösungen aktiv mit. Als führender Entwickler nicht-konventioneller Messwandler im Mittelspannungsbereich treiben wir die Digitalisierung der Stromnetze voran. Unsere smarten Sensorlösungen setzen weltweit neue Standards in Ortsnetz-Trafostationen. Werden Sie Teil unserer Zukunft und gestalten Sie den Wandel mitDAS ERWARTET DICH:In dieser Schlüsselrolle entwickelst du innovative technische Lösungen für unsere Mittelspannungs-Komponenten, insbesondere für nicht konventionelle Strom- und Spannungswandler – von der ersten Idee bis zur Serienreife.Fachliche Führung und Koordination des Entwicklungs- und KonstruktionsteamsPlanung, Steuerung und termingerechte Umsetzung von EntwicklungsprojektenSelbstständige Konzeption und Konstruktion projektspezifischer Komponenten, Betriebsmittel und PrüfaufbautenEntwicklung und Aufbau von Prototypen gemäß Kunden- und internen SpezifikationenDurchführung von Berechnungen, Tests, Simulation und Validierungen sowie Analyse und Aufbereitung von MessergebnissenMitwirkung bei Entwicklung elektronischer Schaltungen, Mikrocontroller-Programmierung und Implementierung mechatronischer SystemeMitwirkung bei Konzeption und Weiterentwicklung von Softwaremodulen und MaschinenfunktionenSicherstellung vollständiger technischer Dokumentation (Stücklisten, Fertigungsunterlagen, Normen, Prüfberichte)Kontinuierliche Verbesserung von Entwicklungsprozessen sowie Qualitätssicherung der ArbeitsergebnisseReporting des Projektfortschritts an die technische Leitung (CTO) und Unterstützung bei Inbetriebnahmen sowie technischen Problemstellungen und ReklamationsbearbeitungDAS BRINGST DU MIT:Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik, Regelungstechnik oder vergleichbare QualifikationMindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich der MittelspannungErfahrung im Umgang mit CAD-Software (z. B. Fusion 360 oder ähnlich) von VorteilErfahrung in der fachlichen Führung von Teams oder Projektgruppen sowie ausgeprägte Kompetenz in der Koordination von Entwicklungsprojekten Kreative, lösungsorientierte Denkweise – auch mit unkonventionellen und innovativen AnsätzenFähigkeit, mehrere Projekte parallel strukturiert und zielgerichtet zu steuernInteresse an technisch anspruchsvollen Anwendungen im Bereich hoher Ströme (bis 5000 A) und hohen Spannungen (bis 100kV)Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine klare Hands-on-MentalitätHohe Lernbereitschaft und Motivation, sich kontinuierlich fachlich weiterzuentwickelnSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftWISSENSWERTES:Vollzeit 38,5 - Gleitzeitmodellmodernes und wertschätzendes ArbeitsumfeldEntwicklungsperspektiven und GestaltungsspielraumParkplatz am BetriebsgeländeDas Mindestentgelt für diese Stelle beträgt ab 4500 Euro brutto monatlich auf Vollzeitbasis - eine freiwillige Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung gegeben.