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It-facharchitekt windows-server (m/w/d) - architektur und administration

Lavamünd
DVZ Datenverarbeitungszentrum Mecklenburg-Vorpommern GmbH
IT
€ 40.000 - € 60.000 pro Jahr
Inserat online seit: 28 Jänner
Beschreibung

Als IT-Dienstleister der Landesverwaltung MV mit Sitz in Schwerin sind wir langjähriger und kompetenter Partner für unsere Kund*innen im öffentlichen Sektor. Unsere mehr als 750 Mitarbeiter*innen erbringen umfassende Leistungen in den Bereichen Beratung, Entwicklung, Betrieb und Beschaffung. Darüber hinaus betreiben wir eines der modernsten Hochverfügbarkeits-Rechenzentren und IP-Netzwerke in MV.

Aufgaben

Architekturentwicklung und technische Konzepte: Sie ermitteln Anforderungen, erarbeiten tragfähige Design- und Betriebskonzepte und treiben die Weiterentwicklung unserer Windows-Server-Architektur in enger Abstimmung mit den Fachbereichen voran

Standardisierung und Automatisierung: Sie harmonisieren Betriebsprozesse, etablieren Best Practices und entwickeln skriptbasierte Automatisierungslösungen in PowerShell

Projektarbeit: Sie begleiten und unterstützen Migrations- und Rollout-Projekte sowohl im Rechenzentrum als auch in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und sorgen dabei für eine reibungslose Umsetzung

Administration von Windows-Servern: Sie übernehmen Installation, Konfiguration und Fehleranalyse, beheben Störungen und stellen damit den stabilen und sicheren Betrieb unserer Serverlandschaft sicher

Profil

fundierte Berufserfahrung im Betrieb von Windows-Servern im Enterprise-Umfeld

mehrjährige Berufserfahrung im IT-Infrastrukturumfeld

nachgewiesene mehrjährige Erfahrung in der Erarbeitung und Umsetzung von umfangreichen IT-Konzepten

ausgeprägte Scripting-Fähigkeiten in PowerShell

Microsoft-Zertifizierung als Windows Server Hybrid Administrator Associate oder wahlweise MCSA/MCSE (wünschenswert)

ITIL V4- oder PRINCE2-Zertifizierung (wünschenswert)

Wir bieten

Arbeiten in einem motivierten Team und bei offener Arbeitsatmosphäre

persönliche Entwicklungschancen durch individuelle Einarbeitung und Weiterbildungen

unsere hybriden Arbeitsmodelle ermöglichen Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance

Mitarbeit in spannenden Projekten auf Landesebene und einen zukunftssicheren Job im digitalen Umfeld

Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

#J-18808-Ljbffr

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