Veröffentlicht am 02. Januar 2026JobID: 17762Als IT System Engineer bist du Mitverantwortlich für die Planung, Implementierung und den Betrieb unserer IT-Infrastruktur. Innerhalb des Teams IT System Engineering hast du auch einen Fokus auf die Bereitstellung und Optimierung von Collaboration-Lösungen (M365 etc.). Du unterstützt unsere Kolleg:innen auch bei der Lösung technischer HerausforderungenAufgabenServicemanager und Themenführerschaft bei kritischen IT-Systemen sowie wichtigen Collaboration Systemen der HTB und Enterprise Service ManagementKonfiguration, Weiterentwicklung und Integration von IT-Systemen mit Fokus auf Collaboration-ToolsMitarbeit bei der Administration einer Groupware-Plattform und dokumentenorientiertem DatenbanksystemTechnischer Ansprechpartner bei zugewiesenen Themen (2nd und 3rd Level sowie interner Projektumsetzung)Mitarbeit in IT-Change Projekten und deren Umsetzung im IT LebenszyklusErstellung von technischer Dokumentation sowie Schulung und Unterstützung der Mitarbeiter bei der Nutzung von Collaboration ToolsZusammenarbeit mit unserem RechenzentrumQualifikationenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftTechnisches (Grund-)Verständnis in den Bereichen Netzwerk, Server, Virtualisierung, Storage, Rechenzentren & Hybrid-InfrastrukturenSicherheitskenntnisse im Bereich Collaboration Tools (Verschlüsselung, Authentifizierung, Rechtemanagement)Erfahrung mit Cloud-basierten Collaboration Lösungen wie M365Erfahrung mit Scripting/Automatisierung von VorteilGrundverständnis von IT-Sicherheit und DatenschutzServiceorientierung und die Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Nutzer einzugehenMotivation, Verlässlichkeit und Bereitschaft zur stetigen WeiterentwicklungStarke Kommunikationsfähigkeiten, um technische Sachverhalte verständlich zu erklärenTeamfähigkeit und die Bereitschaft, eng mit unserem Rechenzentrum und anderen Fachabteilungen zusammenzuarbeitenÜbernahme von VerantwortungZeitmanagement, eigenverantwortliches Einhalten von TerminenFlexibilität und die Bereitschaft, sich stetig in neue Technologien und Tools einzuarbeitenUnser AngebotSichere, attraktive und zukunftsorientierte Rahmenbedingungen sowie BenefitsEin sympathisches Team mit ambitionierten Kolleg:innen in einem wertschätzenden, kommunikativen UmfeldFlexible ArbeitszeitmodelleUmfangreiche Sozialleistungen der Tiroler LandesbankFür diese Position ist gemäß § 9 Abs. 2 des Gleichbehandlungsgesetzes das kollektivvertragliche Mindestgehalt von 55.000,– Euro brutto/Jahr vorgesehenvorgesehen. Dieses dient jedoch nicht als Richtschnur für unsere Gespräche. Wir legen großen Wert auf eine marktkonforme Vergütung, die sich an den aktuellen Rahmenbedingungen orientiert. Erfahrung und Qualifikation haben dabei einen wesentlichen Einfluss auf die Bezahlung, weshalb wir im persönlichen Gespräch gerne ein höheres Gehalt vereinbaren, das deiner individuellen Qualifikation und Berufserfahrung entspricht.Show more Show less