Ein mittelständisches Unternehmensberatung in Österreich sucht eine:n HR-Spezialist:in zur Begleitung eines umfassenden Recruitingprozesses auf allen Hierarchieebenen. Zu den Aufgaben gehören die HR-Administration, die Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragen und die Erstellung von Dienstverträgen. Eine solide kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Personalwesen sind zwingend erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Parkplatzmöglichkeiten und ein familiengerechtes Arbeitsumfeld werden geboten.
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