Werde Teil unseres Teams!
Goldschmidt ist eine internationale Unternehmensgruppe und bietet Produkte und Services rund ums Gleis. Unsere Expertise steckt in nahezu allen Schienennetzen weltweit. Jeder Einzelne im Team Goldschmidt trägt jeden Tag zu einer nachhaltigen und klimaneutralen Zukunft bei.
Freue Dich auf Deinen Traumjob in der Bahnbranche. Zukunftsrelevant, krisensicher und mit langfristiger Perspektive.
* Du führst Aus- und Weiterbildungen von Thermit-Schweißern im nationalen und internationalen Umfeld durch. Dabei vermittelst Du praktische und theoretische Inhalte und Prozesse des Thermit-Schweißverfahrens, stellst die qualitätsgerechte Anwendung unserer Produkte beim Kunden sicher und begleitest die Lehrgangsteilnehmenden
* Bei unseren Kunden übernimmst Du praktische Vorführungen und bist verantwortlich für den technischen Support bei Problemen (Unterstützung vor Ort)
* Du pflegst den Kontakt zu unseren Kunden im In- und Ausland
* Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich (z.B. Industriemechaniker, Mechatroniker, Gleisbauer, Rohrleitungsbauer, Anlagenmechaniker oder Du bist Bauleiter Spannungsausgleich (BauL Spa) oder Fachkraft für Schienentechnik (FaSt)
* Von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung des aluminothermischen (Thermit-) Schweißens und/oder Schweißverfahren allgemein
* Idealerweise hast Du die Qualifikation zum Schweißfachmann (IWS), Schweißfachtechniker (IWT) oder Schweißmeister
* Es liegt Dir, Schweiß-Kenntnisse und -Fertigkeiten zu vermitteln und Du verfügst über eine strukturierte selbstorganisierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
* Du bist bereit, eine weltweite Reisetätigkeit (40% in Deutschland, 40% im Ausland, 20% Bürozeit) zu übernehmen
* Du kannst gute Deutschkenntnisse und ggf. weitere Fremdsprachenkenntnisse vorweisen
* Microsoft Office-Produkte wendest Du sicher an
* Du hast ein sicheres und verbindliches Auftreten
* Attraktive Vergütung nach dem Chemietarifvertrag ab ca. 60.000 € Jahresbrutto, damit verbunden sind zahlreiche Zusatzleistungen wie z.B. Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt, arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeits- und Direktversicherung, Langzeitkonto, Freizeitausgleich geleisteter Mehrarbeit
* Firmenwagen zur Privatnutzung
* Hohe Jobsicherheit in einer Zukunftsbranche
* Individuelle Weiterbildungsangebote, z.B. wenn Deine Englischkenntnisse wieder aufgefrischt werden könnten
* Angebote zur Gesundheitsförderung
* Gemeinsame Firmenaktionen (z.B. Firmenfeiern, Sport-Events)
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