Amt der Steiermärkischen Landesregierung Abteilung 5 Personal Personalmanagement
Wir Suchen Ärztin oder Arzt im Öffentlichen Gesundheitsdienst (Amtsärztin oder Amtsarzt) für die Bezirkshauptmannschaft Südoststeiermark (m,w,x)
Dienstort: Feldbach
Beschäftigungsausmaß ab 50 %
Art Fixstellen, ab sofort
Aufgaben
Medizinische Untersuchungen und Begutachtungen (medizinische Amtssachverständigentätigkeit)
Stellungnahmen und Beratung zu gesundheitsrelevanten Themen
Abklärung, Management und Vorbeugung von meldepflichtigen Erkrankungen
Medizinisches Krisenmanagement auf Landesebene
Schutzimpfungen im Rahmen öffentlicher Impfprogramme und reisemedizinische Beratungen
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von öffentlichen Gesundheitsprogrammen
Ihr Profil / Voraussetzungen
Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
Berechtigung zur selbstständigen Berufsausübung (ius practicandi, vorzugsweise Allgemeinmedizin)
Führerschein B und Bereitschaft zum Außendienst mit Öffentlichen Verkehrsmitteln bzw. PKW
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1‑Niveau) in Wort und Schrift
Selbständigkeit, Entscheidungsfreude, Engagement, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit
Gute EDV‑Anwendungskenntnisse
Ergänzend zu Ihrem Profil wäre von Vorteil
Abgeschlossener Universitätslehrgang für Ärztinnen und Ärzte im öffentlichen Dienst bzw. absolvierte Physikatsprüfung
Erfahrung im öffentlichen Gesundheitsdienst
ÖÄK‑Diplome (insbesondere Umweltmedizin, Substitutionsbehandlung, Arbeitsmedizin, Krankenhaushygiene, Kur‑Präventivmedizin und Wellness, Schulärztin oder Schularzt)
Unser Angebot
Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie flexible Arbeitszeitmodelle und einen krisensicheren Arbeitsplatz
Laufende Fortbildungsmöglichkeiten
Wir bieten vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Aufgabengebiete, flexible Arbeitszeitmodelle und einen krisensicheren Arbeitsplatz. Chancengleichheit und geschlechterneutrale Bezahlung sind für uns selbstverständlich. In unserem transparenten, objektiven Gehaltsschema ist eine 2‑jährliche Vorrückung vorgesehen. Als Träger des Gütesiegels für betriebliches Gesundheitsmanagement bieten wir attraktive, gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen. Aus- und Weiterbildung wird unterstützt und unter anderem in der landesinternen Verwaltungsakademie angeboten. 6 Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr.
Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs‑/Funktions‑ und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels lädt das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung ein. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominerten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.
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