**Junior Test- und Software Engineer Position Aufgabenbereich: Für das Unternehmen suchen wir einen Junior Test- und Software Engineer. Zu den Hauptaufgaben gehören: Kollaboration mit der Entwicklungsabteilung, um die Integration von Hard- und Softwarekomponenten zu überwachen. Mithilfe bei der Formulierung von Anforderungen und deren Umsetzung in Software- und Systemarchitekturen. Durchführung hochwertiger Softwareentwicklung im Team unter Verwendung modernster Entwicklungstechnologien und -methoden. Beteiligung an Code-Reviews, wodurch Erfahrung gesammelt wird. Enge Zusammenarbeit mit Senior-Test- und Entwicklungsingenieuren, um unsere Ziele zu erreichen. Vorausgesetzte Fähigkeiten: Laufende Ausbildung TU/FH/HTL (Informatik/SW-Engineering) oder einschlägige Lehre. Erfahrung mit Linux und Shell-Skripting. Programmierkenntnisse in C++ und/oder Python. Expertise in einem oder mehreren der folgenden Themengebiete: Apache, SQL, PostgreSQL, CI/CD, Ansible, Puppet. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Hohes Qualitätsbewusstsein und Teamgeist. Vorteile: Verantwortungsvolle Projekte in einem international agierenden Unternehmen. Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Flexible Arbeitszeiten. Fachliche und persönliche Weiterbildung. Mitarbeiterbenefits & Events. Attraktives Gehalt. Weiterbildungsmöglichkeiten. Parkplatz. Wettbewerbsfähige Vergütung. Mitarbeiterrabatte. Flexible Arbeitszeiten. Mobilitätsförderung. Kantine. Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Home Office. Gesundheitsförderung. Mitarbeiterevents. Gute Verkehrsanbindung. Kantine/Essenszuschuss. Company Bike.