Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Wir zählen mit unseren rund 500 Mitarbeitenden seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel.
Zur Erweiterung unseres Teams für unser Vertriebsgebiet Wien und Niederösterreich suchen wir Dich als
Vertriebsmitarbeiter:in im Außendienst Industrie (all genders)
Diese Aufgaben warten auf Dich:
1. Betreuung und Beratung unserer Kund:innen aus der Industrie
2. Akquisition von Neukund:innen, kontinuierlicher Ausbau des Marktanteils
3. Preisverhandlung sowie Auftragsabwicklung
4. Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst, Fachbereichen, E-Business, Key-Account und Industriepartner:innen
5. Reporting, Monitoring und Entwicklung der wirtschaftlichen Kennzahlen
6. Teilnahme an Kund:innenevents (zB Messen) in der DACH-Region in Absprache mit der Vertriebsleitung
Das bringst Du mit:
7. Abgeschlossene elektrotechnische oder kaufmännische Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL)
8. Begeisterung für den lösungsorientierten Vertrieb von elektrotechnischen Produkten und Dienstleistungen
9. Kenntnisse von elektrotechnischen Materialien und deren Verwendung von Vorteil
10. Erfahrung im Vertrieb sowie Fach- und Branchenkenntnisse von Vorteil
11. Ausgeprägte Kontaktfreudigkeit, Kund:innen- und Serviceorientierung
12. Teamfähige, engagierte und zuverlässige Persönlichkeit
13. Gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Outlook, Word und Excel)
14. Führerschein Klasse B
Das bieten wir Dir an:
15. Die Sicherheit eines gesunden, global agierenden Unternehmens mit nachhaltiger Wachstumsstrategie
16. Ein wertschätzendes, herzliches Umfeld, in dem gute Leistungen honoriert werden
17. Flexible Arbeitszeit in Bezug auf Zeit und Ort
18. 4,5-Tage-Woche, für die optimale Vereinbarung von Beruf- und Privatleben
19. Firmenfahrzeug
20. Betriebsurlaub zwischen den Weihnachtsfeiertagen
21. Von Anfang an abwechslungsreiche Tätigkeiten und direkter Kund:innenkontakt
22. Vielseitige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen, sich einzubringen und in einer flachen Hierarchie selbständig zu arbeiten
23. Regelmäßige After Work-Events, Fitnessraum, Social Area mit Tischfußballtisch, Jobbike-Leasing, und Mitarbeiter:innen-Rabatte uvm.
24. Teilnahme an Weiterbildungen – österreichweit (zB Techniktage, kaufmännische Weiterbildungen etc.)
Für die ausgeschriebene Position gilt der Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben.
Das Jahresgehalt liegt bei EUR 45.000,- brutto zzgl. variabler Provisionsregelung, mit der Bereitschaft zur kollektivvertraglichen Überbezahlung.