Als HR-Manager begleitest du unsere Mitarbeitenden entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus – von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Offboarding – und verantwortest eigenständig sämtliche HR-Agenden. Dabei bist du in unser Admin-Team eingebettet und arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen.Diese Position ist als Karenzvertretung ab 15.01.2026 (voraussichtlich bis Herbst 2027) ausgeschrieben und bietet dir die Möglichkeit, in einem vielseitigen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und unsere HR-Strukturen aktiv mitzugestalten.
Deine Aufgaben in unserem Team
* Du bist für die Abwicklung sämtlicher administrativer HR-Tätigkeiten zuständig (z.B. Stammdatenpflege, Durchführung von An- und Abmeldungen, Verwaltung von Arbeitszeiten und Abwesenheiten)
* Du begleitest den gesamten Recruitingprozess – von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung
* Du gestaltest einen reibungslosen On- und Offboarding-Prozess in enger Zusammenarbeit mit unserer IT-Abteilung und den Führungskräften
* Du bereitest die monatliche Gehaltsabrechnung vor und bist die zentrale Schnittstelle zur externen Personalverrechnung
* Du übernimmst verschiedene Aufgaben im Bereich Personalentwicklung (z.B. Organisation von Weiterbildungen, Erstellung von Kompetenzmatrizen)
* Du verwaltest unsere Mitarbeiterbenefits und organisierst regelmäßige Mitarbeiterevents
* Du unterstützt bei der Betreuung unserer Social Media Kanäle
* Du stehst in regelmäßigem Austausch mit Mitarbeitern, Führungskräften und der Geschäftsführung und führst Mitarbeiterbefragungen durch
* Du bist Schnittstelle zu externen Ämtern und Behörden
Was wir von dir erwarten
* Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
* Du hast eine Ausbildung im Bereich HR (HAK, FH, Uni, Personalverrechnung, o.Ä.) abgeschlossen
* Du verfügst über gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht und idealerweise Kenntnisse in BMD NTCS
* Du hast ein gutes Gespür für Menschen, eine hohe soziale Kompetenz und eine Leidenschaft für die Umsetzung von HR-Themen
* Du bist es gewohnt, eigenständig zu arbeiten und bist verantwortungsbewusst, proaktiv, und verlässlich
* Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Du bist offen für die Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten
Was wir dir bieten
* Ein breit gefächertes engagiertes Team, abwechslungsreiche Tätigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
* Einen modernen Arbeitsplatz mit bester öffentlicher Anbindung
* Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten aufgrund unserer flachen Hierarchie und dynamischen Unternehmensentwicklung
* Spannende Projekte mit großen Unternehmen im Industrieumfeld
* Ein angenehmes Betriebsklima und regelmäßige gemeinsame Events
* Weiterbildungsmöglichkeiten und Homeofficetage
* Kostenfreie Parkplätze, Zuschuss zum Öffi-Ticket und Fahrradleasing
* Frisches Obst, Free Drinks und Sweets zur regelmäßigen Stärkung
Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das Mindest-Grundgehalt laut IT-KV von €3.843,00 Brutto / Monat bei Vollzeitbeschäftigung und mind. 3-jähriger Berufserfahrung hin. Für diese Position bieten wir ein attraktives Entgelt, das Deiner Qualifikation und Erfahrung entspricht.
Alle Informationen wie wir deine Bewerbungsdaten verarbeiten und wie du deine Rechte wahrnehmen kannst, findest du in unserer Karriere-Datenschutzerklärung .
Deine Benefits
Was wir Dir bieten
Was 1985 mit ein paar innovativen Köpfen begann, ist heute ein etablierter, aber immer noch flexibler Dienstleister, auf dessen Software mehr als 20.000 Anwender weltweit vertrauen.
Flexible Arbeitszeiten
Earlybird oder Langschläfer? Unsere kurzen Kernzeiten ermöglichen es dir, deine Arbeitszeiten so zu gestalten, wie sie für dich passen.
Regelmäßiges Homeoffice
Bei uns kannst du 2 Tage pro Woche im Homeoffice arbeiten – so sparst du dir die den Arbeitsweg und hast mehr Zeit für Freizeitaktivitäten oder deine Familie.
Bei uns kannst du ein Fahrrad leasen – und GAMED übernimmt die Kosten für die Versicherung!
Wir sind alle per Du und jeder hat die Möglichkeit, die Entwicklung des Unternehmens und des Teams mitzugestalten und seine Ideen einzubringen.
Mitarbeiterangebote
Bei unseren Kooperationspartnern bekommst du immer wieder exklusive Angebote, mit denen du ordentlich Geld sparen kannst.
Erfolge müssen gefeiert werden! Neben der jährlichen Weihnachtsfeier versuchen wir, regelmäßig spannende und unterhaltsame Events zu organisieren.
Individuelle Weiterbildungen
Wir unterstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, z.B. durch Fortbildungen und Online-Trainings.
Gute Verkehrsanbindung
Egal ob du mit dem Autos oder mit den Öffis unterwegs bist, unser Büro zeichnet sich durch eine optimale Verkehrsanbindung aus.
Wenn du regelmäßig die Öffis nutzt, bekommst du von uns ein Jobticket zur Verfügung gestellt.
Gratis Parkplätze
Und für alle Autofahrer haben wir ausreichend Parkplätze zur kostenlosen Nutzung direkt vor unserer Haustüre.
Angenehmes Betriebsklima
Ein engagiertes Team, humorvolle Kollegen und eigenverantwortliches Arbeiten tragen maßgeblich zu unserem Betriebsklima bei.
Moderner Arbeitsplatz
Bei uns erwarten dich moderne Büroräumlichkeiten mit neuestem IT-Equipment.
Neueste Technologien
Wir entwickeln spannende Projekte mit den neusten Technologien für große Unternehmen.
Du bekommst so viel leckeren Kaffee, Tee und Mineralwasser, wie du möchtest.
Und ein Feierabendbier ist meistens auch eingekühlt. 😉
Spannende Tätigkeiten
Bei uns hast du die Möglichkeit, an spannenden Projekten für interessante Kunden zu arbeiten – natürlich mit Scrum.
Frisches Obst & Snacks
Wir fördern gesunde Ernährung* und stellen frisches Obst zur Verfügung.
*aber einen Schrank voll mit leckeren Keksen gibt es trotzdem auch!🍪
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Werde Teil unseres Teams
Wir sind stets auf der Suche nach engagierten Mitarbeitern, die in einem dynamischen Markt nach Einarbeitung gerne selbständig und ergebnisorientiert arbeiten. Neben dem fachlichen Know-How schätzen wir vor allem Kommunikationsstärke, Flexibilität und die Begeisterung, gemeinsam mit unseren Kunden und im Team neue Projekte erfolgreich umzusetzen.
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