Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Services und Digital Solutions GmbH, Telco suchen wir eine/n Systemmanager:In (all genders) Gmunden Vollzeit Ihre Aufgaben Solution Engineer: Hauptverantwortlich für die technische Umsetzung von Kundenprojekten Erstellung technischer Konzepte für Kundenprojekte in Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen Monitoring und Koordinierung des Bestellprozesses Inbetriebnahmen mit internen und externen Partnern sowie Kunden Schnittstelle Technik zu Vertrieb und Wholesale Planung von standortrelevanten Themen (Zutritt, Platz, Klima, USV,…) mit Schwerpunkt Fremdstandorte Fachliche Begleitung von QSU-Audits Erstellung von technischen Produktdefinitionen Koordination von Standortthemen mit Betreibern von Fremdstandorten (Wien, Salzburg, München,...) Technische:R Stellvertreter:In OTN und Carrier Ethernet Systeme Erstellung NIS und ISMS konforme Dokumentation (Projekthandbuch, Betriebshandbücher) Dokumentation der Kundenprojekte in BSS- und OSS-Systemen SAP KeyUser, QSU-Beauftragte:R Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH Abgeschlossene IKT-Ausbildung, idealerweise auf Universitäts-, FH- oder HTL-Niveau und/oder mehrjährige entsprechende Berufserfahrung Detaillierte Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik und Übertragungsprotokolle (Ethernet, TCP/IP usw.) Gute Kenntnisse im Bereich Routing (OSPF, BGP,...) und WAN Technologien Kenntnisse im Bereich Virtualisierung (VMWare) und Storage Kenntnisse über die Betriebssysteme Windows und Linux Gute Kenntnisse im Bereich IT-Security Gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit und Kundenorientierung Lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Einstellung Agilität, Flexibilität und Selbständigkeit Bereitschaft zur Mitarbeit im Erreichbarkeitsdienst Führerschein der Gruppe B Familienfreundlicher Arbeitgeber Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell Aus- und Weiterbildung umfangreiches Bildungsprogramm Flexible Arbeitszeiten individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Homeoffice Betriebsrestaurant Mittagsessen zu vergünstigten Preisen KlimaTicket Zuschuss zum KlimaTicket geförderte Krankenzusatz- und Pensionsversicherung attraktive Angebote im Bereich Gesundheits- und Pensionsvorsorge nach Integrationsphase Betriebspensionskasse Einzahlung durch Arbeitgeber nach Integrationsphase Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 4.904,33 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:N, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!JBTC1_AT