An der Universität Wien arbeiten über Menschen gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon rund 7.500 sind wissenschaftliche Mitarbeiter*innen. Persönlichkeiten, die mit ihrer Neugier und ihrem kontinuierlichen Anspruch auf Exzellenz internationale Spitzenforschung und Lehre betreiben. Bei uns finden auch Sie Raum zur Entfaltung Ihres Potenzials. Wir suchen einen*eineUniversitätsassistent*in Postdoc47 Fakultät für PsychologieBesetzung ab: | Stundenausmaß: 40,00 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 lit. b (postdoc)Befristung bis: Stellen ID: 4690Die Forschungsgruppe für Angewandte Sozialpsychologie und Konsumforschung (Univ.-Prof. Dr. A. Florack) am Institut für Arbeits-, Wirtschafts- und Sozialpsychologie sucht eine*n engagierte*n und flexible*n Universitätsassistent*in (post-doc) mit Interesse an Sozialpsychologie und Konsumforschung.Informationen rund um die StellenausschreibungIn unserer Forschungsgruppe untersuchen wir, wie soziale und nicht-soziale Umwelten individuelle Erfahrungen, Verhaltensweisen und Überzeugungen prägen. Unser Ziel ist es insbesondere, zu einem besseren Verständnis dafür beizutragen, wie Verbraucher*innen auf große gesellschaftliche Herausforderungen reagieren, darunter die aktuelle wirtschaftliche Entwicklung, die Nachfrage nach nachhaltigem und gesundem Konsum und die digitale Transformation.Erfolgreiche Bewerbende sollten ein Forschungsprofil in den Forschungsschwerpunkten der Arbeitsgruppe (digitale Transformation, nachhaltiges und gesundes Konsumverhalten, Psychologie des Markenmanagements) entwickeln. Von Vorteil sind Erfahrungen in der Verknüpfung von Forschung zu sozialer Kognition und Konsumverhalten.Überblick zu den RahmenbedingungenDie Dauer des Arbeitsvertrags beträgt drei Jahre bei einer Wochenarbeitszeit von 40 Stunden.Der monatliche Bruttobezug in der Gehaltsgruppe B 1 beträgt Euro 4.932,90 (§48 VwGr. B1 lit. b Grundstufe (postdoc)) auf Basis von Vollzeit.Ihre zukünftigen AufgabenSie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre und Verwaltung, das heißt:Mitwirkung in Forschung, Lehre und Verwaltung der ArbeitsgruppeLehrtätigkeit in Sozialpsychologie und Konsumentenpsychologie (durchschnittlich 4 Stunden pro Semester, max. 6 Stunden in einem Semester)Mitbetreuung von bis zu 5 MasterstudierendenForschungs- und PublikationstätigkeitMitwirkung bei der Erstellung von ForschungsanträgenNotwendige Qualifikationen und KenntnisseDoktorat / PhD in Psychologie oder MarketingHervorragende Forschungsleistungen, z. B. Veröffentlichungen in renommierten internationalen Fachzeitschriften in den Bereichen Sozialpsychologie, Konsumentenpsychologie und Computer in Human Behavior (z. B. Journal of Consumer Psychology, Computers in Human Behavior)Interesse daran, sich in einem der Forschungsschwerpunkte der Arbeitsgruppe (digitale Transformation, nachhaltiges und gesundes Verbraucherverhalten, Psychologie des Markenmanagements) zu profilierenLehrerfahrungErfahrung in der Programmierung von ExperimentenAusgezeichnete EnglischkenntnisseWas wir bietenein dynamisches Forschungsumfeldein breites Spektrum an Forschungs- und Lehrunterstützungsangebotenattraktive Arbeitsbedingungen in einer Stadt mit hoher Lebensqualitätein Gehalt gemäß dem Tarifvertrag für Hochschulpersonal (EUR 4.932,90 (14 x jährlich))So einfach bewerben Sie sichMit Ihrem wissenschaftlichen LebenslaufMit Ihrem MotivationsschreibenMit Ihrem Publikationsverzeichnis und Link zu Ihrem ORCID-EintragAnhänge zum Bewerbungsdokument (in einer einzigen PDF-Datei mit dem Namen "Nachname_Vorname_Anhä"):Drei wichtige Veröffentlichungen sind in einer elektronischen Volltextversion verfügbarLehrevaluationen (falls vorhanden)Kopien der akademischen Abschlüsse (obligatorisch, in einer einzigen PDF-Datei zusammengefasst)xBei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Arnd FlorackWir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem TeamDie Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.Datenschutzerklärung (PDF)Bewerbungsfrist: Online Bewerbung über die Originalausschreibung, siehe nachfolgenden Hinweis.Die Ausschreibung ist auch im Internet unter abrufbar.