ASCO Anlagenbau Consulting GmbH steht als führendes Stahlbauunternehmen in Kärnten für höchste Qualität, Zuverlässigkeit, Teamarbeit und Innovation.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit, die Projekte im Bereich Mastbau leitet und zugleich Freude daran hat, gemeinsam Weiterentwicklung und Innovation mitzugestalten.
AUFGABEN:
Eigenverantwortliche Betreuung und Abwicklung von Projekten im Bereich Mastbau – von der Konzeption bis zur Fertigstellung.
Steuerung der Projekte unter Berücksichtigung von Terminen, Qualitätsstandards und Kosten.
Mitwirkung bei der Konstruktion und Optimierung bestehender Mastsysteme.
Koordination und Zusammenarbeit mit den ASCO-Fachabteilungen, Mitarbeiter*innen sowie externen Partnern, Lieferanten und Kunden.
Erstellung von projektbezogener Dokumentation und Reports.
PROFIL:
Abgeschlossene technische Ausbildung (idealerweise HTL) im Bereich Maschinen- oder Anlagenbau von Vorteil.
Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Stahlbau oder einer verwandten Branche.
Erfahrung in der Konstruktion sowie sicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen (z. B. Advance Steel).
Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz, Freude an Teamarbeit.
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
PERSÖNLICHKEIT:
Hohes Engagement, Flexibilität und Begeisterung für technische Herausforderungen.
Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Freude an der Weiterentwicklung und Innovation.
Belastbarkeit sowie souveräner Umgang mit wechselnden Anforderungen und Fortschritt.
WIR BIETEN:
Flexibles Arbeitszeitmodell und modernes Arbeitsumfeld – jede zweite Woche 4-Tagewoche.
Abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Entwicklungsperspektive.
Wertschätzende Unternehmenskultur mit Fokus auf Eigenverantwortung, Teamarbeit und persönliches Wachstum.
Kurze Entscheidungswege in der Zusammenarbeit mit den Führungskräften und der Geschäftsführung.
Umfassende Weiterbildungs- und Coachingmöglichkeiten – inklusive unseres eigenen Führungskräfteentwicklungsprogramms – zur Stärkung Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung.
Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen (Überzahlung je nach Qualifikation möglich).
Nutzung eines firmeneigenen Fitnessraums vor Ort.
Attraktive Benefits wie Mitarbeiter*innen-Events, Essenszuschuss, täglich frisches Obstangebot und Mobilitätsangebote (z. B. Jobrad) runden unser Paket ab.
Die Entlohnung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte des Metallgewerbes. Bei entsprechender Berufserfahrung und fachlicher Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.
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Falls Du Interesse an dieser abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit hast, freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung
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