PARTNER / COUNSEL / RECHTSANWALT (M/W/D) ARBEITSRECHT
Als langjähriger strategischer HR-Business-Partner begleiten wir eine renommierte Wirtschaftskanzlei mit starkem Wachstumskurs am Standort Wien. Im Zuge des weiteren Ausbaus der arbeitsrechtlichen Praxis suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit als
PARTNER / COUNSEL / RECHTSANWALT (W/M/D) ARBEITSRECHT
In dieser Schlüsselposition beraten Sie (inter-)nationale Mandanten umfassend im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und übernehmen eine tragende Rolle im strategischen Ausbau des Fachbereichs.
IHR VERANTWORTUNGSBEREICH
Umfassende Beratung in sämtlichen Fragen des (inter-)nationalen Arbeitsrechts
Prozessführung, z.B. am Arbeits- und Sozialgericht
Begleitung komplexer Reorganisationen und Betriebsübergängen
Arbeitsrechtliche Beratung im Rahmen von Transaktionen, Due Diligence & Integration
Verhandlungen mit Betriebsräten
Beratung im kollektiven Arbeitsrecht
Gestaltung komplexer Arbeitsverträge & Vergütungssysteme inklusive Entsendungen sowie Arbeitskräfteüberlassung
Beratung zu arbeitsrechtlicher Compliance wie Arbeitnehmerdatenschutz, Ausländerbeschäftigung, Organhaftung & Betriebsgeheimnisse
Aktive Mitwirkung am Business Development sowie strategischer Ausbau des Fachbereichs
IHR PROFIL
Mindestens sieben Jahre einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsrecht
Hohe intrinsische Motivation und exzellente Expertise im Arbeitsrecht
Fundierte Prozesserfahrung
Unternehmerisches Grundhaltung
Ein transferierbarer Eigenumsatz ist willkommen, jedoch keine Voraussetzung
Neben Deutschkenntnissen auf muttersprachlichen Niveau sind sehr gute Englischkenntnisse (C1) Voraussetzung
DAS ANGEBOT
Counsel-Position mit klarer Partnerperspektive oder unmittelbare Partnerschaft bei entsprechender Qualifikation
Integration in eine vernetzte Kanzlei / Praxisgruppe
Strategische Mitverantwortung
Überdurchschnittliche Remuneration
Absolute Vertraulichkeit ist für uns selbstverständlich. Gerne stehen wir Ihnen für ein diskretes Erstgespräch zur Verfügung und freuen uns auf Ihre aussagekräftige Kontaktaufnahme.
Wir sehen Bewerbungen leistungsfreudiger Juristen mit Spannung entgegen und bieten ein absolut vertrauliches Beratungsgespräch. Dementsprechend garantieren wir allen Interessenten ein Höchstmaß an Diskretion und setzen selbstverständlich keine weiteren Aktivitäten im Recruiting-Prozess, ohne mit Ihnen persönliche Rücksprache gehalten zu haben. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und bitten Sie um Übermittlung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Ingo Dieter Joham steht Ihnen bei Fragen gerne unter oder zur Verfügung.