Aufgaben:
1. Entwicklung von Management- und IT-Konzepten sowie Beratung zu Themen wie z.B. Employee Central, Onboarding, Recruiting und / oder Learning
2. Vorantreiben der Implementierung und Optimierung von SAP SuccessFactors-Systemen
3. Verantwortung für den gesamten Implementierungsablauf bei abwechslungsreichen Kundenprojekten
4. Entwicklung von kundenindividuellen und innovativen Integrationsszenarien
5. Integration in die bestehende Systemlandschaft und Zusammenarbeit mit dem Fachbereich
6. Implementierung und Weiterentwicklung des Produktportfolios sowie Unterstützung beim Auf- und Ausbau des bestehenden SuccessFactors Teams
Qualifikationen:
1. Fundierte Berufserfahrung als Consultant im SAP SuccessFactors Bereich oder in vergleichbaren Positionen
2. Aktive SAP SF Zertifizierungen von Vorteil
3. Expertise im Projektmanagement, speziell die Durchführung und Beratung von Implementierungsprojekten von Vorteil
4. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
1. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit
2. Zuschüsse zu Öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und Verpflegung
3. Gezielte Aus- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten
4. Diverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events
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