Bei SIEMENS Personaldienstleistungen (SPDL), einer Tochtergesellschaft der Siemens AG Österreich, erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben innerhalb der vielfältigen Siemens-Gruppe sowie bei unseren namhaften Kund:innen in ganz Österreich. Wir glauben an faire Chancen, kulturelle Vielfalt und gemeinsame Erfolge.
Wir suchen ab sofort in Vollzeit (38.5h) für die Überlassung an unseren Kunden, Siemens AG Österreich, eine:n Internal Control Manager (m/w/d) für den Standort 1210 Wien.
Aufgaben
* Implementierung und Weiterentwicklung des Internen Kontrollsystems innerhalb der Organisation (Umfang, Methodik) gemäß den Unternehmensanforderungen und gesetzlichen Vorschriften, mit Fokus auf finanzrelevante Kontrollen
* Lokaler Ansprechpartner für definierte Stakeholder bei Fragen zu Risiko und Interner Kontrolle
* Unterstützung wichtiger Stakeholder bei der Optimierung des Prozess- und Kontrolldesigns sowie der entsprechenden Implementierung
* Identifizierung und Schulung von Ansprechpartnern für Kontrollanforderungen (Control Requirement Contacts)
* Koordination der internen Bewertung und Überprüfung der Qualität der Bewertungen
* Unterstützung bei der Dokumentation von Mängeln
* Durchführung und Koordination von Validierungen des Internen Kontrollsystems
Profil
* Abgeschlossenes wirtschaftliches Bachelorstudium und/oder Masterabschluss (FH oder Uni)
* Mehr als 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Finanz & Rechnungswesen
* Gute Kenntnisse in Geschäfts-, Finanz- und Rechnungswesenprozessen
* Gute Kenntnisse in Internen Kontrollsystemen sowie Kompetenzen in Risikoanalyse und analytischem Denken
* Gute IT-Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel; SAP sowie KI Kenntnisse wünschenswert
* Ziel- und lösungsorientiertes Handeln sowie starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3780,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.
Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.
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