Bei Hoval stehen angenehme Temperaturen an erster Stelle – und das schon seit 75 Jahren. Unsere Kund:innen in der Heiz- und Klimatechnik vertrauen auf erstklassige Lösungen und exzellenten Service, österreich- und weltweit. Denn wir bei Hoval lieben, was wir tun!
Wir wachsen weiter und suchen Unterstützung: hemdsärmelige Persönlichkeiten, die sich voller Herzblut um ihre Aufgaben kümmern, frische Impulse setzen und durch ihren vorausschauenden Einsatz dafür sorgen, dass Hoval auch langfristig ganz vorne bleibt.
Möchtest du Teil der Hoval Familie sein? Wir erweitern unser Team.
Deine Aufgaben:
1. Implementierung von automatisierten Tests und Durchführung manueller Tests für Anwendungen im Umfeld von Java Spring Boot, ReactNative, Next.js, Azure Kubernetes Clustern, Postgres und Redis
2. Weiterentwicklung von bereits bestehenden Test-Setups
3. Neuentwicklung von zukünftigen Test-Sets
Dein Profil:
4. Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Softwareentwicklung (HTL, FH, TU)
5. ISTQB Certified Tester, von Vorteil
6. Mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung im Bereich Software-Qualität / Software-Testing / Test Automatisierung
7. Erfahrung in der Test-Automatisierung mittels BrowserStack von Vorteil
8. Erfahrung in der Durchführung von Performance- und Lasttests
9. Erfahrung im Bereich Cloud-native Entwicklung und Microservices-Architekturen
10. Erfahrung mit agilen Methoden (z.B. Scrum, Kanban) und entsprechenden Tools (z. B. Jira, Confluence)
11. Teamorientierte Persönlichkeit mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten
Unser Angebot:
12. Eine 4,5-Tage-Woche, bei der du Freitagmittag ins Wochenende startest
13. Die Möglichkeit, teilweise vom Homeoffice aus zu arbeiten
14. Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt – nicht nur dann, wenn der Hut brennt
15. Eine umfassende Einschulung, die dich bestens auf deinen Job vorbereitet
16. Vielseitige Aufgaben, bei denen du deine Fähigkeiten einbringen kannst
17. Freiraum, um an innovativen Lösungen für Energie und Umwelt zu arbeiten
18. Ein wertschätzendes, herzliches Umfeld
19. Attraktive Einkaufsangebote aus Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
20. Betrieblicher Zuschuss zum KlimaTicket
21. Eine gute Anbindung ans öffentliche Verkehrsnetz sowie ein kostenloser Parkplatz vor dem Firmengebäude
22. Regelmäßige Veranstaltungen wie Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern und Team-Events
23. Trainings und Weiterbildungen, die zu deinen Aufgaben passen
24. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Mindestgehalt, je nach anrechenbaren Vordienstzeiten, zwischen € 2.807,-- und € 3.471,-- brutto pro Monat hin. Es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
25. Ein Gehalt, das deiner Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung entspricht und in einem persönlichen Gespräch mit dir vereinbart wird.
Nimmst Du die Herausforderung an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung: