Wir verstärken unser Team mit einem CHEF DE PARTIE (m/w/d)
Ihre Aufgaben
>Selbständiges Führen eines Postens
* Führung der zugeteilten Mitarbeiter
* Koordination & Absprache mit der Küchenleitung
* Mitwirken bei der Gestaltung des Menüplanes
* Arbeiten auf höchster Qualität
* Einhaltung der HACCP Richtlinien
Ihr Profil
* Berufserfahrung in dieser oder ähnlicher Position
* Flexibilität in Bezug auf Wochenend- und Feiertagsdienste
* Gute Deutschkenntnisse
* Englischkenntnisse von Vorteil
* Freundlichkeit und Liebe zum Beruf
* Gepflegtes Erscheinungsbild
Ihre Vorteile
* Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit der mehrfach erhaltenen Auszeichnung “Arbeitgeber des Jahres”
* 13. & 14. Monatsgehalt
* Geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tagewoche & digitaler Zeiterfassung
* Mitgestaltung des Dienstplanes durch Dienstplanwünsche
* Keine sonstigen Lebenserhaltungskosten aufgrund der kostenlosen Verpflegung (Frühstück, Mittag- & Abendessen sowie Kaffee & Kuchen)
* Einzigartige Mitarbeiter Lodge mit Dachterrassenpool, Sauna, Infrarotkabine, Fitnessstudio, Gambling Room & kostenlosem WLAN-Zugang
* Topmoderne Zimmer & Wohnungen mit eigenem Badezimmer, TV, Kochgelegenheit, Terrasse oder Balkon
* Gezielte Einführung & Einarbeitung durch unser On‑Boarding System
* Persönliche Entwicklungs- & Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit & Freizeit verbinden kann
* 20% Rabatt auf alle Produkte & Leistungen im Haus
* 50% Rabatt auf Übernachtungen in allen Mitgliedshotels der Best Alpine Wellness Hotels
* STOCK TEAM Bonus Card mit vielen Vorteilen & Rabatten im gesamten Zillertal
* Kostenlose Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge
Wenn Sie die Herausforderung annehmen und Teil unseres dynamischen Teams werden möchten, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
STOCK resort *****s
Dorf 142
A-6292 Finkenberg/Zillertal/Tirol
Ansprechperson: Romana Nill
Telefonnummer: +43 5285 6775 511
E-Mail-Adresse: bewerbung@stock.at
Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe zzgl. aller Überstunden, Zuschläge und gesetzlichen Sozialleistungen. KV-Überzahlungen sind in Abhängigkeit von Ihrem Qualifikationsprofil möglich.
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