Als stärkste Regionalbank Österreichs bietet die Raiffeisenlandesbank OÖ Ihnen die Möglichkeit, Ihre Gestaltungskraft, Verantwortung und Motivation aktiv einzubringen. Sie profitieren von einem vielfältigen Spektrum an Berufsbildern und Karrierechancen mit spannenden Aufgaben – weit über das klassische Bankgeschäft hinaus.
In der Einheit Data Governance erwarten Sie herausfordernde und zukunftsweisende Themen rund um Datenqualität, Master Data Management und die Entwicklung einer unternehmensweiten Datenstrategie. Sie tragen dazu bei, den verantwortungsvollen Umgang mit Daten zu sichern und die Grundlage für informierte Entscheidungen, innovative Lösungen und nachhaltigen Erfolg zu schaffen.
Gestalten Sie mit uns die rechtliche, sichere und innovative Zukunft digitaler Lösungen im gesamten Unternehmen und werden Sie Teil eines Teams, das den Fortschritt aktiv mitbestimmt.
Schnittstelle zwischen Data Stewards, Fachbereichen und IT für Master Data Management Anforderungen und deren Umsetzung
Orchestrierung des Master Data Management (MDM) Systems im Zusammenspiel mit Anwender:innen, Betreiber:innen und Hersteller:innen
Weiterentwicklung der Data Lineage und des fachlichem Datenmodells
Technische Ansprechperson im Data Governance Office
Fundiertes IT-Knowhow (Systeme, Technologien, Datenbanken)
Erste Berufserfahrung von Vorteil
Selbstständige Arbeitsweise
Eigeninitiative und Verlässlichkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
Intensives Onboarding auf persönlicher und fachlicher Ebene
Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit hohem fachlichem Austausch
Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeit
Teilzeit ab 20 Stunden/Woche möglich
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 46.100 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.
Aus- und Weiterbildung
Aus- und Weiterbildung Unser umfangreiches Bildungsangebotsichert die Weiterbildung unsererMitarbeiter:innen.
Betriebliche
Altersvorsorge
Betriebliche
Altersvorsorge Wir bieten eine kostengünstigeAltersvorsorge, die schon heute bei derVorsorge für morgen unterstützt.
Betriebs-
ausflüge
Betriebs-
ausflüge Bei Ski- und Sportwochenenden oderStädtetrips gibt es die Gelegenheit, mitKolleg:innen aus allen Bereichen inKontakt zu kommen.
Essens-
zuschuss
Essens-
zuschuss Wir übernehmen für unsereMitarbeiter:innen einen Teil der Kostenfür ein warmes Mittagessen.
Fitness-
angebote
Fitness-
angebote Unseren Mitarbeiter:innen stehtganzjährig ein umfangreiches Sport-und Bewegungsangebot zur Verfügung.
Flexible
Arbeitszeiten
Flexible
Arbeitszeiten Wir setzen auf verschiedeneArbeitszeitmodelle, bei denen auch dieFreizeit in vollen Zügen genossenwerden kann.
Gesundheits-
management
Gesundheits-
management Unser Gesundheitsprogramm bietetVorträge, Workshops und Trainings zudiversen Gesundheitsthemen an.
Kinder-
betreuung
Kinder-
betreuung Die Kinder unserer Kolleg:innen könnenvergnügte Stunden im eigenenBetriebskindergarten mit Krabbelstubeund Garten verbringen.
Kulturangebote
Kulturangebote Ob Karten für Konzerte, Theater oderSportveranstaltungen – bei uns kommenKulturbegeisterte auf ihre Kosten.
Mitarbeiter-
rabatte
Mitarbeiter-
rabatte Viele Partner:innen stellen unsvergünstigte Einkaufskonditionen zurVerfügbarkeit.
Die zuständige Ansprechpartnerin,Eva Helml, Tel.: +43 732 6596 22535, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Sie sind an der Mitarbeit in unserem Team interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung!
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