Ihre zukünftige Rolle
1. Führung und Weiterentwicklung eines 7-köpfigen Teams
2. Zentrale Ansprechperson für alle Themen rund um die Automatisierung
3. Leitung und Koordination von abwechslungsreichen Automatisierungsprojekten (Auftragsabwicklung von Neuanlagen sowie Innovations- und Entwicklungsprojekte)
4. Optimierung von Prozessen sowie Förderung und Mitgestaltung von Innovationen
5. Schnittstelle zu internen Fachbereichen sowie externen Partnern
Sie bieten
6. Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, o.Ä.
7. Mehrjährige Berufserfahrung in der Automatisierung sowie erste Führungserfahrungen
8. Kommunikationstalent mit Eigeninitiative
9. Zukunftsorientierte und unternehmerische Denkweise
10. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das Besondere an dieser Position
11. Hohes Maß an Abwechslung und Gestaltungsmöglichkeiten
12. Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wachsendem Unternehmen
13. Menschliches Zusammenarbeiten auf Augenhöhe mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern
14. Eigenständige und flexible Gestaltung Ihres Arbeitsalltages
15. Zusätzliche Gleittage (2 Tage/Quartal) sowie viele weitere Benefits