Bei der Caritas stehen die Menschen im Mittelpunkt. Elisabeth ist ein helles, familiäres Pflegehaus mit grünem Innenhof und Terrassen. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir eine Wohnbereichsleitung, die mit Fachkompetenz, Herz und Verantwortungsbewusstsein gemeinsam mit uns für das Wohl unserer Bewohner*innen sorgt. Weiterbildung für das basale und mittlere Management gemäß § 64 GuKG oder Bereitschaft diese zu absolvieren
Erfahrung im Qualitätsmanagement (vorzugsweise E-Qalin und NQZ) sowie im Projektmanagement
Erfahrungen in der praktischen Umsetzung von evidenzbasiertem Wissen in der Langzeitpflege z. B. Demenz und Palliative Care
Ausgezeichnete Kenntnisse des Pflegeprozesses, der Dokumentation und der gesetzlichen Rahmenbedingungen
Hohe Kommunikationskompetenz und sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2)
Bereitschaft, in allen Wohnbereichen zu arbeiten und an Projekten unseres Hauses mitzuwirken
Anwendungssichere EDV-Kenntnisse
Die für den Arbeitsplatz erforderliche Impfung (HepB) ist Voraussetzung oder muss nachgeholt werden
ab sofort, Vollzeit (37 Wochenstunden)
Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen.
Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern.
Gehalt: je nach Berufserfahrung für 37 Wochenstunden € 3.384,20 bis € 3.935,50 brutto, plus Leitungszulage.
Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt.