Bildungsexperte für digitale Vertriebsstrategien
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Unser Unternehmen ist ein führender Anbieter von Bildungsmedien, und wir suchen nach einer Person, die sich in der digitalen Transformation engagieren möchte. Wir bieten eine vielfältige Herausforderung für jemanden, der Leidenschaft für Automatisierung und Bildung hat.
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Deine Rolle bei uns
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- Du baust einen automatisierten Sales-Funnel auf und leitest gezielte Strategien ab, basierend auf Marktfeedback und Performance-Daten.
- Du konzipierst und realisierst zielgerichtete Leadgenerierungs-Kampagnen über geeignete digitale Kanäle.
- Du dokumentierst alle Aktivitäten im CRM und entwickelst Ideen zur Weiterentwicklung unseres Vertriebs sowie zur Stärkung der Kundenbindung.
- Du führst Gespräche souverän bis zum Abschluss, begleitest den Verkaufsprozess und baut langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Du arbeitest eng mit Produktmanagement und Marketing zusammen, um Value Propositions zu schärfen und wirkungsvolle Briefings für Kampagnen zu entwickeln.
- Du unterstützt Kund:innen aktiv bei der Einführung und Nutzung unserer digitalen Produkte und stellst sicher, dass sie die Vorteile unmittelbar erleben.
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Du bringst
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* Erfahrung im digitalen Vertrieb von B2B- oder B2C-Produkten - idealerweise im SaaS-, EdTech- oder Public-Sector-Umfeld.
* Erfahrung mit digitalen Vertriebstools und setzt Automatisierungen sowie Kampagnen zielsicher um - idealerweise mit Systemen wie HubSpot, ActiveCampaign, Make oder ähnlichen Tools.
* Die Fähigkeit, kanalübergreifend zu denken, datengestützt zu arbeiten und neue Tools und Prozesse rasch selbst zu evaluieren, zu testen und produktiv zu machen.
* Sicherheitsgefühl bei der Kommunikation mit Zielgruppen, die Fähigkeit, fachliche Inhalte zielgruppengerecht übersetzen und überzeugend präsentieren.
* Strukturierte Arbeitsweise, Eigenverantwortung und Lösungsorientierung vom Konzept bis zur Umsetzung.
* Eigeninitiative, technisches Verständnis und Lernfreude.
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Wir bieten
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* Ein Job mit Sinn: Du kannst die Bildungsbranche aktiv mitgestalten.
* Ein engagiertes und motiviertes Team in einer zunehmend agiler werdenden Organisation.
* Flexible Arbeitszeiten und Rahmenbedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance (Gleitzeit, mobiles und hybrides Arbeiten).
* Ein strukturierter Onboarding Prozess erleichtert dir den Einstieg und sorgt dafür, dass du dich von Anfang an wohlfühlst.
* Zahlreiche Goodies wie Zuschüssen zu Gesundheitsmaßnahmen, Öffi-Nutzung, Mittagessen, Bike Leasing usw.
* Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten in einer innovativen und zukunftsorientierten Branche.