Seit seiner Gründung
1957 ist Hymer der Inbegriff von Reisemobilen und Caravans „made in Germany“. Das Unternehmen zeichnet sich nicht nur durch seine lange Tradition und die große Leidenschaft für das mobile Reisen aus, sondern ist dank hoher Qualität und kontinuierlicher Innovationsarbeit einer der führenden Hersteller im Premiumsegment. Zur Hymer GmbH & Co. KG gehören die vier Geschäftsfelder Hymer Motor Caravans, Hymer Camper Vans, Hymer Original Parts und Eriba Caravans. Die Hymer GmbH & Co. KG ist ein Unternehmen der Erwin Hymer Group.
An unserem Unternehmenssitz in Bad Waldsee suchen wir ab dem 01.05.2026 Sie als
Area Sales Manager (m/w/d)
1. Vertrieb / Produktmanagement
2. Berufserfahrene
3. 26.01.2026
Ihre Aufgaben
4. Betreuung der Händler in Deutschland und in angrenzenden Ländern
5. Verkauf von ERIBA Caravans und EribaCar
6. Akquise von neuen Händlern und Umsetzung der Unternehmensstrategie
7. Teilnahme an Messen und Events
8. Selbständiges durchführen von Produktschulungen
9. Marktbeobachtung und -überwachung hinsichtlich Händlern, Produkten, Wettbewerb und Preisen
10. Einholung und Weitergabe von Produktinputs, Qualitäts- und ggf. Verbesserungsmaßnahmen
11. Überwachung der Fahrzeugbestände und Bonität der Händler
Ihre Qualifikation
12. Abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium
13. Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise Kenntnisse aus der Freizeitfahrzeugbranche
14. Gute Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift
15. Gute Kenntnisse in MS-Office
16. Hohe Reisebereitschaft
17. Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
18. Sehr gut ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationstalent, hohe Durchsetzungskraft
Benefits für ein Arbeitsleben, das Spaß macht
19. Urlaub mit unseren Freizeitfahrzeugen - inklusive Tankkarte
20. Attraktive tarifliche Vergütung
21. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
22. Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit mit Homeoffice-Möglichkeit
23. 30 Tage Jahresurlaub
24. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die HYMER-Academy
25. Fahrradleasing über JobRad
26. Firmenfitness mit EGYM WELLPASS sowie Betriebssportgruppen
27. Regelmäßige Gesundheitsmaßnahmen
28. Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung und Altersvorsorge
29. Preiswerte Kantine mit abwechslungsreichen Gerichten
30. Kinderbetreuung für Kinder von 0 – 3 Jahren
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