Zur Unterstützung unseres Kunden, einem IT-Technik- und System-Spezialisten im Tiroler Unterland mit ca. 150 Mitarbeitern, suchen wir einen:
Software-Consultant für Finanzmanagement im Verwaltungsbereich (m/w/d)
Innsbruck Umgebung, Österreich (Vollzeit)
Dein Aufgabengebiet:
* In dieser Position unterstützt du die Kunden bei der Einrichtung und Implementierung von Softwarelösungen zur Finanzverwaltung.
* Du betreust die Bestandskunden lösungsorientiert und stehst ihnen als erster Ansprechpartner bei technischen Anliegen zur Seite.
* Im Rahmen von Schulungen bietest du Anwendern die Möglichkeit, sich mit neuen Softwareprodukten vertraut zu machen und Rückfragen direkt zu klären.
* Du bist an der aktiven Weiterentwicklung der Produkte beteiligt und gibst deine Erfahrungen aus dem Kundenkontakt weiter.
Dein Profil:
* Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung.
* Du verfügst über Kenntnisse im kommunalen (kameralistischen) Buchungssystem oder der doppelten Buchführung.
* Du bist IT-affin und arbeitest sicher mit den MS-Office Programmen.
* Du zeichnest dich durch deine kommunikativen Fähigkeiten im Kundenkontakt aus, kannst präsentieren und Wissen anschaulich vermitteln.
* Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut.
* Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bist offen für den Außendienst in Tirol und Salzburg.
Du bist ein serviceorientierter Teamplayer, hast Organisationstalent sowie eine zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise? Dann haben wir etwas für dich!
Unser Angebot:
* Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familienfreundlichen Unternehmen.
* Hervorragende Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
* Moderne Arbeitsausstattung und kostenlose Getränke und Obst.
* Flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office-Policy.
Es wird ein jährliches Bruttogehalt in der Höhe ab € 40.000 (38,5 h/Woche) je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung geboten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen!
Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes:
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird auf dieser Website die geschlechtsspezifische Differenzierung, wie z.B. Bewerber/ Bewerberin nicht durchgehend berücksichtigt. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für beide Geschlechter.
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