Als Stabstelle der Produktionsleitung gestaltest und verbesserst du Abläufe im operativen Bereich, schaffst klare Standards und sorgst dafür, dass Prozesse effizient, verständlich und nachhaltig funktionieren.
Was Dich Erwartet
* Du übernimmst die Gesamtverantwortung für ein ganzheitliches Prozess-, Lean- und KVP-System im operativen Shopfloor-Umfeld.
* Du analysierst bestehende Abläufe und gestaltest End‑to‑End‑Prozesse im operativen Umfeld.
* Du etablierst bereichsübergreifende Standards und Regelwerke für eine einheitliche und verbindliche Arbeitsweise im operativen Bereich.
* Du konzipierst und moderierst bereichsübergreifende Workshops zur Klärung von Schnittstellen, Verantwortlichkeiten und Abläufen.
* Du unterstützt Führungskräfte und Teams durch Schulungen, Trainingsunterlagen und strukturiertes Wissensmanagement.
* Du begleitest die praktische Umsetzung neuer Prozesse und Verbesserungsprojekte und stellst deren Wirksamkeit sicher.
* Du definierst geeignete digitale Tools zur Unterstützung von Prozessen, Standards und operativer Transparenz.
* Dein Arbeitsalltag ist vielfältig und abwechslungsreich und erfolgt in enger Abstimmung mit dem Produktionsleiter.
* Du findest ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und "Hands‑on"‑Mentalität großgeschrieben werden.
Das Du Mitbringst
* Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (z. B. HTL, HAK, FH, Studium) oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im operativem Umfeld.
* Du bringst Erfahrung im Design und in der Optimierung von betrieblichen Abläufen mit.
* Im Idealfall hast du bereits mit Lean‑Methoden und Shopfloor‑Systemen zur Verbesserung operativer Effizienz Erfahrung gesammelt.
* Du verfügst über Kompetenzen im Change‑Management für nachhaltige Veränderungen.
* Du bist sicher in der Planung und Durchführung von Workshops zur Prozessklarheit.
* Du arbeitest versiert mit Office 365 und anderen digitalen Werkzeugen.
* Du verfügst über gute Englischkenntnisse zur Kommunikation in internationalen Teams.
* Du überzeugst durch klare Kommunikation und eine Hands‑on‑Mentalität auf Augenhöhe und gewinnst Stakeholder für nachhaltige Verbesserungen.
* Du denkst abteilungsübergreifend, erkennst Zusammenhänge im Gesamtprozess und handelst mit Blick auf das große Ganze.
* Du gehst Herausforderungen aktiv und konsequenz an und findest praktikable Lösungen, die tatsächlich funktionieren.
Was Wir Dir Bieten
* Stabilität: Als Teil eines etablierten Familienunternehmens kannst du dir eine sichere berufliche Zukunft aufbauen.
* Prämien: Für das Anwerben neuer KollegInnen für Hödlmayr erhältst du eine attraktive Prämie.
* Flexibilität: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Home‑Office, um eine ausgeglichene Work‑Life‑Balance zu fördern.
* Entwicklung: Wir unterstützen deine berufliche Entwicklung durch verschiedene Entwicklungsprogramme und bieten dir viele Wege für persönliches und berufliches Vorankommen.
* Gemeinschaft: Du erlebst hier ein starkes Miteinander – verlässliche Menschen findest du im Team hinter dir und um dich, wenn´s um die Zusammenarbeit mit anderen geht.
* Benefits: Genieße zahlreiche Vorteile wie eine ausgezeichnete Kantine, Gesundheitsangebote und eine Vielzahl von Mitarbeiterrabatten.
Verdienst/Paket: etwa zwischen 60.000,- bis 70.000,- € Jahresbrutto. Dein Paket, entsprechend deiner Ausbildung und Berufserfahrung, legen wir bei einem persönlichen Termin gemeinsam fest.
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