Sanierungsmanager:in (w/m/d)
Wr.Neustadt, im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden, Anstellungsart: Vollzeit
Unser Herz schlägt für die Region und nachhaltig sind nicht nur unsere Projekte, sondern auch unsere Beziehungen - zu Kunden:innen wie zu Mitarbeiter:innen. Begeisterung für neue Aufgaben, interessante Gespräche und höchste Professionalität zeichnen Sie aus, dann bewerben Sie sich am besten gleich als Sanierungsmanager:in (w/m/d).
Die Abteilung Sondergestion handelt im Einklang mit der Risikostrategie der Raiffeisenbank Wr. Neustadt-Schneebergland und trägt maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Sie ist zuständig für die Betreuung von Konkurs- und Rechtsangelegenheiten. Zudem übernimmt sie die Kommunikation mit Behörden und Gerichten und kümmert sich um die Abwicklung von Verlassenschaften bei Kreditausfällen.
WIR fördern Engagement.
* Prüfung der Engagements auf Sanierungsfähigkeit
* Eigenständige Abwicklung von Insolvenz-, Exekutions- und Klageverfahren
* Umfassende Betreuung von Firmenkund:innen in wirtschaftlichen Schwierigkeiten
* Bestmögliche Verwertung von Sicherheiten
* Kompetenter Ansprechpartner für Rechtsanwalts- und Steuerberatungskanzleien
WIR geben Halt.
* Es erwartet Sie ein interessantes und neues Aufgabengebiet in einem spannenden Unternehmen
* Unser Raiffeisencampus bietet eine Top Aus- und Weiterbildung sowie tolle Karrieremöglichkeiten innerhalb der Raiffeisen Familie
* Mitarbeiter Benefits: Wir leisten einen Zuschuss zur Krankenversicherung, bieten freiwillige Sozialleistungen an, sowie Konditionen bei Bank- und Versicherungsprodukten
* Weitere Top-Angebote: sicherer Arbeitgeber, Parkplatzmöglichkeiten, Mitarbeiterveranstaltungen, Essenszuschuss in Form von Pluxee-Gutscheinen
* Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von EUR 55.000,- vorgesehen. Was Sie tatsächlich bei uns verdienen, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch
WIR brauchen Kompetenz.
* Abgeschlossene Bankausbildung inkl. Kenntnisse im Sanierungsmanagement
* Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft oder im Kreditbereich
* Fähigkeit Prioritäten zu erkennen und gewissenhaft zu setzen
* Eigenständiges Arbeiten, sowie zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
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