Aufgaben
Als Innovation Coach stärkst Du die Innovationsfähigkeit der STRABAG, indem Du Teams und Führungskräfte durch hochwertige Innovations-Workshops und Trainings entlang des Innovationprozesses führst und unsere Workshopleistungen kontinuierlich weiterentwickelst. Du gestaltest die Innovationskultur im Konzern aktiv mit – du öffnest Räume für Experimente, begleitest Teams und schaffst Erlebnisse, die Innovation erlebbar machen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein neues Mitglied, das Innovations-Workshops professionell durchführt und dabei ein Innovation Mindset vorlebt.
Aufgaben
* Du planst, moderierst und evaluierst Innovations-Workshops und Trainings – zielgruppenorientiert, professionell und immer mit methodischer Exzellenz.
* Du bringst Menschen aus allen Bereichen zusammen - von der Baustelle bis zum Top-Management.
* Du trainierst Kolleg:innen zu Kreativ- und Innovationsmethoden sowie einem Innovation Mindset in verschiedenen Formaten für den Konzern.
* Du entwickelst unser Workshop- und Trainingsportfolio kontinuierlich weiter – inklusive Formaten, Methoden, Materialien und Prozessen.
* Du gestaltest aktiv die Zusammenarbeit zwischen Innovationseinheiten und operativen Bereichen, um das Portfolio weiterzuentwickeln und zur Qualitätssicherung der Formate.
Qualifikationen
* Du hast einschlägige Erfahrung in der Moderation von Innovations-Workshops – idealerweise aus dem Umfeld von Corporate Innovation, Innovation Studios oder aus der Innovationsberatung.
* Du kannst dich auf multidisziplinäre Teilnehmer:innen genauso einstellen wie auf alle Hierarchieebenen.
* Du hast Freude daran, komplexe Themen in kreative Formate zu übersetzen und besitzt die Fähigkeit, Unsicherheit zu managen und Gruppen zu strukturieren und zu führen.
* Dein Wissen belegst du durch entsprechende Ausbildung und einschlägige Zertifizierungen wie Design Thinking oder Systemisches Coaching.
* Du arbeitest eigeninitiativ, strukturiert und mit Hands-on-Mentalität. Offenheit, Kommunikationsstärke und Teamorientierung zeichnen dich aus.
* Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch. Als international arbeitender Konzern begrüßen wir zusätzliche Sprachkenntnisse – besonders aus den Regionen unserer Konzernstandorte in Südosteuropa.
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