Ein etabliertes Technologieunternehmen im Bereich digitaler Infrastrukturen und IT‑Lösungen für kritische Versorgungsnetze entwickelt innovative Software‑ und Systemlösungen zur Unterstützung der Digitalisierung in der Energie‑ und Wasserwirtschaft. Zur weiteren Verstärkung des Teams in Österreich wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit gesucht.
Aufgaben
* Analyse von Kundenprozessen sowie Aufnahme und Bewertung spezifischer Anforderungen
* Konzeption und Umsetzung kundenspezifischer IT‑Lösungen in Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktmanagement und Kunden
* Einführung moderner Web‑ und App‑basierter Lösungen für digitales Asset‑Management in der Energie‑ und Wasserwirtschaft
* Schulung von Anwender:innen sowie Unterstützung bei Fragen, Störungen und neuen Anforderungen
* Durchführung von Supportleistungen, Wartungen und Software‑Updates
* Mitarbeit im Angebots‑ und Akquisitionsprozess bei ausgewählten Projekten
* Nach strukturierter Einarbeitung Übernahme von Verantwortung als (Teil‑)Projektleiter:in
Anforderungen
* Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Energietechnik oder vergleichbar
* Kenntnisse in Netzwerktechnik und IT‑Security
* Begeisterung für die Digitalisierung von Arbeitsprozessen bei Kunden
* Idealerweise erste Berührungspunkte mit der Energie‑ oder Wasserwirtschaft (kein Muss – auch Berufseinsteiger:innen willkommen)
* Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse auf mindestens C1‑Niveau
* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowie Führerschein Klasse B
Gehalt & Benefits
* Jahresbruttogehalt ab ca. 50.000 €, mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
* Unbefristete Anstellung in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld
* Mitarbeit in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur
* Abwechslungsreiche Tätigkeiten in Digitalisierungsprojekten für Energie‑ und Industriekunden
* Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zu Homeoffice zur Unterstützung der Work‑Life‑Balance
* Attraktive Urlaubs‑und Zeitausgleichsregelungen
* Zusätzliche Benefits wie betriebliche Infrastrukturangebote, Mobilitätslösungen und geförderte Weiterbildungen
* Langfristige Zusammenarbeit mit Kunden aus einer stark vernetzten Branche
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