* Porsche Inter Auto GmbH & Co. KG
* Salzburg
* Vollzeit
* Nach Vereinbarung
Wir möchten die Welt bewegen. Möchtest du Teil des führenden Automobilhändlers in Europa sein und bei der Gestaltung von Mobilitätslösungen aller Art mitwirken? Unsere Leidenschaft ist es, unseren Kund:innen durch eine einzigartige Kombination aus der Expertise unserer Mitarbeiter:innen, Serviceorientierung und Innovationskraft ein herausragendes Mobilitätserlebnis zu bieten.
Werde Teil unseres Teams im Einzelhandel und gestalte die Zukunft der Mobilität mit!
Das erwartet dich
* Beratung und Sparring von Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
* Betreuung des gesamten Employee Life Cycles – von Recruiting über Entwicklung bis Offboarding
* Begleitung von Change- und Transformationsprozessen im Automobileinzelhandel
* Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Konzepte sowie personalstrategischer Maßnahmen
* Analyse relevanter HR-Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen
* Förderung einer modernen Führungs- und Unternehmenskultur
* Mitarbeit an HR-Projekten und Optimierung bestehender Prozesse
* Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Management und Betriebsrat
Das bringst du mit
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner oder HR Generalist
* Erfahrung in einem dynamischen, vertriebs- oder serviceorientierten Umfeld, idealerweise im Automobilhandel, Retail oder in einem filialisierten Unternehmen
* Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht sowie in modernen HR-Prozessen und digitalen HR-Tools
* Strategisches und zugleich pragmatisches HR-Verständnis mit Hands-on-Mentalität
* Hohe Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Durchsetzungsvermögen gepaart mit diplomatischem Geschick
* Analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Begeisterung für Menschen, Veränderung und moderne Mobilität
Skills
* Kommunikationsfähigkeit
* Beratungskompetenz
* Change Management
* Analytisches Denken
Das bieten wir
* Entwicklung: Individuelle Karrieremöglichkeiten und maßgeschneiderte Ausbildungsprogramme
* Flexible Arbeit: Attraktive Home‑Office‑Modelle & flexible Arbeitszeiten
* Zahlreiche Benefits: Corporate Benefits Plattform, Nachlass beim Autokauf, Zukunftsvorsorge, Betriebskindergarten, Essenszuschuss. Je nach Standort und Bereich können die Benefits variieren.
* Mobilität: Zuschuss Klimaticket, Mitarbeiter‑Leasingmodelle für E‑Fahrzeuge und Fahrräder und verschiedenste Mobilitätsangebote
* Gesundheitsförderung: Gesundheitsmaßnahmen wie Physiotherapie und diverse Sportangebote
* Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Unser Gehaltsangebot basiert auf Marktgehältern, Qualifikation und Erfahrung und kann bei dieser Position über dem Mindestgehalt von € 54.600,- brutto/Jahr liegen zzgl. Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.
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