Das Team Immobilienverwaltung und Gebäudebetrieb der BORA-Unternehmensgruppe betreut und verwaltet unsere bestehenden Büro-, Forschungs-, Industrie-, Ausstellungs- und Wohngebäude sowohl in wirtschaftlicher als auch technischer Hinsicht. Unser Fokus liegt auf der umfassenden Betreuung unserer Mieter und Eigentümer sowie der Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Betriebs unserer Immobilien.
Wir sind der erste Ansprechpartner für alle Belange rund um Mietverhältnisse und sorgen für eine effektive Verwaltung. Gleichzeitig überwachen und warten wir die gesamte Gebäudetechnik und sind für die technische Infrastruktur verantwortlich. Unsere Arbeit verbindet Präzision und Innovation: Wir setzen auf smarte, nachhaltige Lösungen und modernste Technologien, um den Betrieb effizient und zukunftssicher zu gestalten.
* Überwachung und Wartung der Gebäudetechnik
* Betreuung der Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Kälteanlagen (HKLS)
* Kontrolle und Instandhaltung von Elektro-, Brandmelde- und Sicherheitstechnik
* Bedienung der Gebäudeleittechnik (GLT), Analyse und Behebung von Störungen
* Durchführung kleinerer Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten
* Einweisung, Begleitung und Kontrolle externer Dienstleister
* Unterstützung bei behördlichen Prüfungen (z. B. TÜV, Feuerwehr, Versicherung)
* Mitwirkung bei Energie- und Betriebskostenoptimierungen sowie Teilnahme am Bereitschaftsdienst
* Abgeschlossene technische Ausbildung (Elektrotechnik, HKLS-Technik, HTL oder Meisterprüfung von Vorteil)
* Erste Praxis im technischen Gebäudebetrieb wünschenswert
* Grundkenntnisse in Elektro-, HKLS-, Brand- und Sicherheitstechnik; idealerweise Befähigungs-/Prüfnachweise
* Erfahrung mit GLT- oder BMA-Systemen von Vorteil
* Hohes Verantwortungsbewusstsein, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
* Gute Deutschkenntnisse erforderlich
* Führerschein Klasse B
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
* Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
* Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
* Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
* Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen
Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.392,73 € brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber.