Betreuer:in für Menschen mit Behinderung (m/w/d)
Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.500 Mitarbeiter:innen und 8.600 Studierenden zu einer der größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Die Management- und Serviceeinheit / Abteilung Gebäude-, Sicherheits- und Infrastrukturmanagement (GSI) sucht ab sofort, in Vollzeit und befristet auf die Dauer von 6 Monaten (mit Option auf Entfristung) eine:n Betreuer:in für Menschen mit Behinderung (m/w/d). Für diese Position ist keine Teilzeitbeschäftigung möglich. Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sind notwendig.
Ihre Aufgaben
Gemeinsame Führung und Koordination eines Teams von Menschen mit Behinderung
Unterstützung und Förderung der Teammitglieder:innen in ihrer beruflichen- sowie persönlichen Weiterentwicklung
Zusammenarbeit mit internen/externen Nutzer:innen, Betreuer:innen sowie externen Netzwerkpartner:innen
Verantwortung für die Planung, Organisation und Dokumentation in Bezug auf die Raumbewirtschaftung
Verantwortung für die selbständige Durchführung termingerechter Bewirtschaftung von Besprechungsräumen durch die Inklusionsmitarbeiter:innen
Bearbeitung eines digitalen Raumbuchungssystems
Kontinuierliche Betreuung und Anweisung der Teammitglieder:innen in Bezug auf die Raumbewirtschaftung
Laufende administrative Tätigkeiten (z.B. Organisation von Botengängen der Inklusionsmitarbeiter:innen etc.)
Gemeinsame Weiterentwicklung des Inklusionsprojekts im GSI
Qualifikationen
Abgeschlossene einschlägige Ausbildung (z.B. als Sozialpädagog:in, Behindertenpädagog:in, Diplom‑Sozialbetreuer:in, Behindertenarbeit, Psycholog:in oder Ausbildung zur Fachsozialbetreuer:in)
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift notwendig (Englischkenntnisse von Vorteil)
Berufserfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz
Organisationfähigkeit, Verantwortungsbewusst und Empathie
Kreativität und Innovationsfähigkeit
Strukturierte, disziplinierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Gute EDV‑Kenntnisse
Benefits und Angebote
Monatliches Mindestentgelt: Euro 2.759,-- brutto (14x jährlich) auf Vollzeitbasis
Betriebliche Altersvorsorge: monatliche Beträge zur Pensionskasse
Mitarbeiter:innenrabatte: Sonderkonditionen bei vielfältigen Firmenpartnern
Sichere Arbeitgeberin: stabile Arbeitsplätze mit sicherem Umfeld
Kantine: günstiges und vielfältiges Angebot in den Betriebsrestaurants
Work‑Life‑Balance: geregelte Arbeitszeiten, ausreichende Erholungszeiten und gesundes Maß an Workload
Kinderbetreuung: Möglichkeiten während Schulferien
Gleitzeit & Telearbeit: flexible Zeiteinteilung, Telearbeit bis zu 40 %
Barrierefreiheit und Diversität: inklusives Arbeitsumfeld
Weiterbildung: interne Fortbildungen, Coaching, Supervision und Mediation verfügbar
Mobilitätsförderung: bezuschusste Jahreskarten für öffentliche Verkehrsmittel
Gute Verkehrsanbindung: zentrale Standorte, gute Erreichbarkeit
Parkmöglichkeit: kostengünstige und Fahrradparkplätze
Bewerben Sie sich bis zum 24. Juni 2026 über unser Bewerbungsformular.
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