Stadt Wien (Allgemein)
Die Klinik Favoriten ist die erste Anlaufstelle für mehr als 220.000 Bewohner*innen im Bezirk – das entspricht der drittgrößten Stadt in Österreich. Mit rund 2.700 Angestellten aus 49 Nationen lebt die Klinik Favoriten täglich ein Miteinander, das durch Chancengerechtigkeit, Gleichbehandlung und Antidiskriminierung besticht. Das perfekte Zusammenspiel der vielen unterschiedlichen Berufsgruppen ist uns dabei wichtig. Jetzt Teil der Klinik Favoriten werden!
Informationen Dienststelle
Klinik Favoriten ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes. Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern!
Diese Ausschreibung richtet sich an Personen, die mit uns gemeinsam das klare Ziel verfolgen ein starkes, zukunftsfähiges internistisches Setting in der Klinik Favoriten zu etablieren.
Die medizinische Versorgung der Zukunft beginnt heute. Im Hinblick auf die geplante Inbetriebnahme zweier neuer Stationen an der 1. und 2. Medizinischen Abteilung im Jahr 2027, suchen wir eine engagierte, visionäre und gestaltungsfreudige Stationsleitung Pflege, die mit uns ein innovatives internistisches Setting aufbaut.
Ziel ist es, zwei Pflegeteams von Beginn an strukturell, kulturell und fachlich zu formen – mit Fokus auf Pflegequalität, Teamstabilität und zukunftsweisende Versorgungsstrukturen.
Dieses Projekt bietet eine seltene Gelegenheit ein Team nicht nur zu führen, sondern von Anfang an aufzubauen und zu prägen. Die Entwicklung erfolgt im engen Zusammenspiel mit der Pflegedirektion und den bestehenden Pflegeteams an der 1. und 2. Medizinischen Abteilung. Die frühzeitige Rekrutierung und die gezielte Ausbildung der zukünftigen Pflegekräfte ab 2025, an den bestehenden Stationen der 1. und 2. Med. Abteilung, hat den Fokus ein eingespieltes Team zu entwickeln und letztendlich in die neuen Strukturen 2027 zu überführen.
Text Stellenbesetzung
Werden Sie Teil unseres Teams als:
Ihr Aufgabengebiet
* Sie sehen Führung als Ihre Aufgabe und Leidenschaft und verfügen über ein modernes theoriebasiertes Führungsverständnis
* Sie erkennen dysfunktionale Normen, bspw. niedrige Leistungsnormen, und können derartige Probleme auf der Ebene des sozialen Dürfens und Sollens verorten und Lösungsstrategien entwickeln.
* Sie treffen als STLP „Grundsatzentscheidungen“, über und/oder wertebasierte Entscheidungen, die die Mitarbeiter*innen nicht entscheiden können
* Sie verfügen über systemtheoretische Kenntnisse in Bezug auf Kommunikation und sie sehen diese als Konstruktionsleistung eines sozialen Systems. Information, Mitteilung und Verstehen werden von Ihnen als drei unabdingbare Selektionen im sozialen System gesehen, damit Kommunikation entstehen kann.
* Sie verfügen über das nötige Feingefühl, um in Konfliktsituationen zu vermitteln und tragfähige Lösungen zu finden, die sowohl die Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen, als auch die Anforderungen der Station und des Unternehmens berücksichtigen.
* Sie zeichnen sich durch Beständigkeit und Zuverlässigkeit aus, was Ihnen ermöglicht, kontinuierlich nachhaltige Entscheidungen zu treffen, die langfristig positive Auswirkungen auf den Bereich haben.
Ihr Profil
* Sie besetzen ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung nach dem GuKG oder ein EU-konformes Äquivalent
* Eintragung im österreichischen Register für Gesundheitsberufe.
* Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Sonderausbildung für leitendes Krankenpflegepersonal gemäß § 57b des Bundesgesetzblattes, BGBL Nr. 102/61, oder die abgeschlossene Weiterbildung für diplomierte Gesundheits- und Krankenschwestern/-pfleger zu leitenden Pflegepersonen der 1. Führungsebene, entsprechend dem GuKG nach Bundesgesetzblatt 108/97, vom 19.8.1997
* Wünschenswert wäre eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung
* Wünschenswert wäre, wenn Sie bereits Führungserfahrung als Stationsleitung oder Fachbereichskoordination mitbringen würden.
* Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
* Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens
Unser Angebot
* Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden)
* Krisensicherer Arbeitsplatz
* Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
* Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
* Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
* Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
* Ausgezeichnete Karrierechancen
* Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)
* Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
* Prämiensysteme für besondere Leistungen
* Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
* Betriebskindergarten
* Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
* Gute Verkehrsanbindungen (guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel - Bushaltestelle der Linie 7a gleich vorm Haupt- und Mitarbeitereingang).
* Parkgarage und E-Bike-Ladestation
* Gratis Jahresticket der Wiener Linien
Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.257 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.
Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung
Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.
Kontakt
Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:
Klinik Favoriten - Pflegedirektion
Frau Sonja Milachowski, Oberin
Kundratstraße 3, 1100 Wien
Tel.: +43 1 60191 71410
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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