Deine
Rolle
Als Teamleiter unseres HR-Controllings berichtest du direkt an den Bereichsleiter HR und arbeitest über die Personalabteilung hinaus mit unterschiedlichsten Bereichen an der Weiterentwicklung des bestehenden HR-Controllings zusammen. Mit deinem Gestaltungs- und Veränderungswillen lieferst du gemeinsam mit deinem Team einen essentiellen Beitrag, um bestehende Systeme, Reports und Prozesse weiterzuentwickeln.
Strebst du - wie KTM - immer nach Weiterentwicklung, bist ein serviceorientierter Teamplayer und arbeitest gerne mit Führungskräften aller Ebenen zusammen? Dann bist du an dieser Stelle genau richtig
Deine Aufgaben
* Führung und Entwicklung eines kleinen Teams
* Weiterentwicklung des konzernweiten HR-Reportings inkl. Instrumente und Prozesse
* Erstellung von gezielten Analysen in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Management, FI/CO, IT,..)
* Aufbereitung von kurzfristigen Ad-hoc Reports für das Management bzw. für den Bereichsleiter HR
* Erstellung des Personalbudgets/-forecasts (inkl. Abweichungsanalysen)
* Koordinierung und Monitoring des HR-internen Budgets (Soll-Ist Abweichung)
* Key User für BI HR Reporting und BI HR Planning
Dein Profil
* wirtschaftliche Ausbildung (Uni, FH, etc.)
* idealerweise erfolgreich abgelegte Personalverrechnerprüfung
* einschlägige Berufserfahrung - vorzugsweise im (HR)-Controlling im Konzernumfeld
* sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP HCM, SAP BW
* sehr gute MS Excel-Kenntnisse und Englischkenntnisse
* hohe Zahlenaffinität und Interesse am HR-Bereich
* analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
* ausgeprägte Service- und Teamorientierung, sowie Durchsetzungsvermögen
Wir bieten
* die Möglichkeit, den Neustart und die Zukunft von einem der führenden Motorradhersteller Europas aktiv mitzugestalten
* das Flexitime Modell ermöglicht die Arbeitszeit zu blocken und somit mehr Freiräume
* die Möglichkeit, teilweise aus dem Home-Office zu arbeiten
* attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und interessante Weiterbildungsangebote sowie eine einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit
* ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt, je nach Qualifikation und Berufserfahrung ab € 65.000,00 brutto pro Jahr (Überzahlung möglich)
Benefits
* Flexible Arbeitszeiten
* Berufliche Weiterentwicklung
* Gesundheit und Fitness
* KTM Mastercard Gold
* Mitarbeiter-Events
* Mitarbeitergeschenke
* Sonderkonditionen für Mitarbeiter
* Wilkommen an Board
* Verpflegung
* Zukunftsvorsorge
* Homeoffice
* Sonderklassenversicherung