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(senior) datenbank-entwickler (all genders)

Datenbank Entwickler
Inserat online seit: 12 Juni
Beschreibung

What success looks like in this role:

1. Erschaffung komplexer Data Warehousing und Reporting-Lösungen mit hoher Relevanz für die Geschäftsentwicklung unserer Kunden
2. Mitwirkung bei der Anforderungsanalyse und Lösungsdefinition
3. Umsetzung und Testing der Anforderungen
4. Dokumentation der Anforderungen, Entwicklung und Tests mit vorhandenen Tools
5. Issue Tracking sowie Kommunikation mit Kunden und Software-Development-Teams

You will be successful in this role if you have:

6. Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik
7. Mehrjährige Praxis-/Projekterfahrung im Bereich Datenbank-Entwicklung
8. Neugier, Teamgeist, und interkulturelle Kompetenz sowie Bereitschaft zur Arbeit in einem Team gemeinsam mit Kunden
9. Hohe Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung
10. Verantwortung für die umgesetzte Arbeit und hohe Qualitätsansprüche
11. Erfahrung mit Datenbanksysteme (Oracle, SQL Server), ETL und Reporting
12. Programmiererfahrung in C# erforderlich
13. Von Vorteil sind Erfahrung im Bankenbereich
14. Sprachen: Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Our benefits

15. Flexible Arbeitszeitmodelle (auch in Teilzeit), Möglichkeiten für hybrides/ mobiles Arbeiten und Sonderurlaubstage sorgen für Ihre Work-Life-Balance
16. Einfache Erreichbarkeit unserer Büros mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Auto (Parkplätze vorhanden)
17. Erweiterte Krankenversicherung möglich
18. Werde Teil unserer "Winning Culture"! Es erwartet Dich ein internationales und abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit weltweiten Möglichkeiten! Wir streben stets nach dem Optimum für unsere erstklassigen Kunden aus unterschiedlichsten Branchen!
19. Corporate Social Responsibility sowie DEI-Standards (Diversity, Ethics and Inclusion) sind uns sehr wichtig und gehen weit über das Übliche hinaus! Associate Impact Groups werden auf freiwilliger Basis gebildet, um unsere DEI-Standards intern weiterzuentwickeln und zu unterstützen.
20. Unsere Unisys University steht Dir ganz nach Deinen individuellen Bedürfnissen zur Verfügung. Ebenfalls möglich ist ein MBA-Sponsorship-Programm! Unser Ziel ist es, Dir zu helfen Dein individuelles Potenzial zu verwirklichen!
21. Internationale Arbeitsmöglichkeiten im Ausland für alle Mitarbeiter
22. Gesundheitstage & "Wellbeing & Employee Assistance Program": Deine (mentale) Gesundheit ist uns wichtig und wird von neutraler Seite vertraulich behandelt!
23. Solides qualifikations-, leistungsorientiertes & kompetenzbasiertes Vergütungsmodell, attraktive Altersvorsorge und diverse Zulagen
24. Bonus-/Referral-/Incentive-/Recognitionprogramme - wir wollen, dass Du Dich bei Unisys wertgeschätzt fühlst!
25. Flexible Arbeitszeitmodelle (auch in Teilzeit), Möglichkeiten für hybrides/ mobiles Arbeiten und Sonderurlaubstage sorgen für Ihre Work-Life-Balance
26. Einfache Erreichbarkeit unserer Büros mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Auto (Parkplätze vorhanden)
27. Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr
28. Erweiterte Krankenversicherung optional buchbar

#LI-LO1

Unisys vergütet seine Mitarbeiter mindestens nach Tarifvertrag Handel und höher. In diesem Fall beläuft sich das Bruttojahresgehalt in dieser Position auf mindestens 52 .500,00 € .

Unisys is proud to be an equal opportunity employer that considers all qualified applicants without regard to age, caste, citizenship, color, disability, family medical history, family status, ethnicity, gender, gender expression, gender identity, genetic information, marital status, national origin, parental status, pregnancy, race, religion, sex, sexual orientation, transgender status, veteran status or any other category protected by law.

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